广西贵港市覃塘区招聘301名教师公告
贵港市覃塘区公开招聘301名中小学教师公告
一年一度的贵港市覃塘区中小学教师公开招聘即将开始报名啦，贵港市覃塘区是广西壮族自治区贵港市管辖的一个市辖区，目前有高中3所、初中21所(含九年一贯制学校1所)、小学135所，在校中小学生约8万人，在编教职工约4800人。教育是覃塘区的一张名片，自建区以来，覃塘区的教育教学成绩一直排在全市前列。2016年1月，覃塘区成为桂东南第一个通过国家评估认定的义务教育发展基本均衡县(市、区)，2019年，覃塘区被列为广西义务教育学区制管理改革十个示范建设县区之一，被列为广西第一批中小学教师“县管校聘”管理改革二十个试点县区之一，也是贵港市唯一的第一批中小学教师“县管校聘”管理改革试点区。
一、招聘计划概况
覃塘区共有103所学校参与本次公开招聘，共招聘教师301名(全部是事业编制，招聘录用直接入编)。其中高中3所招聘26名，初中18所招聘97名，小学77所招聘172名，幼儿园5所招聘6名。
二、招聘岗位数量
(一)高中类岗位：语文教师5名、、数学教师6名、英语教10名、地理教师1名、历史教师2名、政治教师2名。
(二)初中类岗位：
语文教师18名、数学教师21名、英语教师14名、地理教师4名、化学教师3名、美术教师3名、生物教师2名、体育教师5名、物理教师12名、信息技术教师3名、音乐教师7名、政治教师5名。
(三)小学类岗位：
不限专业教师22名、语文教师45名、数学教师45名、英语教师10名、美术教师8名、音乐教师14名、体育教师11名、品德教师1名、心理辅导教师2名、信息技术教师13名、综合实践教师1名。
(四)幼儿园岗位：幼师6名。
三、招聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)遵守宪法和法律、热爱教育事业，具有良好的思想品德。
(三)符合岗位要求的身体条件。
(四)符合岗位所需的专业、学历、学位和资格条件。
(五)符合岗位要求的年龄和其他相应条件：
1.年龄要求。
①报考人员年龄要求一般为18周岁以上、35周岁以下(1984年5月25日至2002年5月24日出生);
②报考乡村教师(办学地址位于乡镇辖区的学校，不含街道学校)的年龄原则上要求18周岁以上，40周岁以下(1979年5月25日至2002年5月24日出生);
③在已设的面向社会公开招聘小学教师岗位中，现属覃塘区户籍且2002年9月4日前(即桂政办发〔2002〕137号文件前)经县级人民政府或县级以上(含县级)教育行政部门批准聘用备案且具有在公办学校任教经历的原代课人员，年龄可适当放宽到45周岁(1974年5月25日以后出生),但不再享受代课人员专设岗位加分。
四、招聘的范围和对象
(一)获得国家承认的大学专科及以上学历的人员报考不受户籍所在地限制。
(二)获得国家承认的中专(中师)学历的报考人员，应届毕业生限生源地必须为贵港市(含县市区)或2020年5月24日前常住户籍为贵港市(含县市区)的人员。
(三)机关事业单位在编在职人员、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划人员、聘用教师控制数人员报考必须经所在单位和主管部门同意。
(四)定向普通高校应届毕业生的岗位，仅限于2020年国家统一招生的普通高校毕业生和2018-2019年未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的普通高校毕业生。
(五)根据《关于做好台湾居民在桂事业单位就业工作的通知》(桂人社函〔2017〕863号)和《关于做好港澳居民到内地事业单位就业工作的通知》(人社厅函〔2017〕259号)文件精神，取得祖国大陆认可的大学本科及以上学历的港澳台居民，符合中小学公开招聘岗位条件的，可以报考我区中小学各相应岗位。凭港澳台居民居住证，登录贵港市中小学教师公开招聘网报名。
五、报名
报考人员登录“贵港市中小学教师公开招聘网”(网址：https://gz.ggzhaoyuan.com)进行网上报名，报考人员只能选择一个单位的一个岗位进行报名，并对本人所填报的个人信息和报考信息准确性负责，对个人信息弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格。根据疫情防控需要，考生必须上传本人当日的健康码(绿码)截图。有关《考试大纲与说明》等可以在报名网站免费下载。报名时间为2020年5月25日9:00至5月29日17:30。
六、笔试
笔试时间为2020年6月21日(星期日，暂定)，具体时间报贵港市新冠肺炎疫情防控工作领导小组指挥部同意后确定，详见《准考证》)。
七、面试
根据笔试合格成绩(含加分)按招聘岗位从高分到低分顺序按1:3的比例确定进入面试人选。入围面试名单公布时间、入围面试人选资格审查、面试公告发布时间由区教育局确定并另行通知。面试工作由覃塘区教育局会同覃塘区人力资源和社会保障局组织实施，面试方式为说课。
八、考核
根据面试分数合格人员的总成绩从高分到低分顺序按招聘岗位核准计划1:1的比例确定考核人选。考核参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)和《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求，招聘单位和区教育局组成考核小组，负责全面了解考核对象的政治思想、道德品质、业务能力、遵纪守法、计划生育情况、学习和工作表现等，并形成书面考核材料。
九、体检
根据考核结果按招聘岗位计划1:1的比例确定体检人员，由区教育局组织到具有规定资质的医疗机构进行体检。体检标准按参照公务员录用体检通用标准执行。体检费用由应聘人员承担。
十、聘用
根据考试、考核、体检结果集体讨论确定拟聘人选，经公示无异议的，办理相关入编、聘用手续。
十一、针对应届高校毕业生的倾斜政策
1、定向普通高校应届毕业生的岗位(覃塘区共有10个岗位)，仅限于2020年国家统一招生的普通高校毕业生和2018-2019年未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的普通高校毕业生报考。
2、根据人力资源社会保障部等7个部门《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)文件精神，2020年普通高校应届毕业生及2018、2019届择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生，符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的，实行“先上岗、再考证”，可报名考试，但必须在1年试用期内取得相应教师资格，否则依法解除聘用合同。其他往届毕业生须具有相应等级及以上的教师资格证。
广西贵港市委政法委员会选调公告
贵港市综治中心是属贵港市委政法委员会管理的正科级财政全额拨款公益一类事业单位。根据工作需要，现面向全市行政、事业单位公开选调工作人员3名，有关事项公告如下：
一、选调岗位及名额
贵港市综治中心工作人员3名，其中七级管理岗位人员1名，八级管理岗位人员1名，九级及以下专业技术岗位人员1名，法学类、中文类、计算机类、新闻传播类等专业，有法律服务、综合文稿写作等工作经验者优先考虑。
二、选调人员资格和条件
(一)中员。坚定，有较强的意识、大局意识、服务意识，谦虚谨慎、勤奋敬业、作风扎实、团结协作、严守秘密。
(二)有较好的文字功底和较强的综合分析、组织协调和沟通能力，熟悉电脑操作，身体健康，能胜任所报名的岗位工作。
(三)贵港市辖区内在职在编公务员或财政全额拨款事业单位(含参公)的在职在编管理人员、专业技术人员(专业技术人员要有初级以上职称)，且需符合市直机关事业单位人员交流有关规定。
(四)新录用公务员或参照管理人员(含选调生)服务年限需满5年(含试用期)，其他在职在编公务员或参照管理人员有服务期限的需服务期满;乡镇领导班子成员原则上任满一届。
(五)从县(市、区)交流进入市本级的事业单位人员必须是获得事业编制身份后在初聘事业单位服务满3年以上或在事业单位工作累计满3年以上(有服务期限的需服务期满)。
(六)全日制大学本科或以上学历，年龄在35周岁以下(1985年4月10日以后出生)，能力突出者年龄可适当放宽。
(七)有下列情形之一者，不能报名：现役军人;曾因犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;其他具有法律法规规定不得报考的人员。
所有人员须经现工作单位同意方可报名，有主管部门的还需经主管部门同意方可报名。
三、选调工作程序
(一)报名
报名方式：一是现场报名。有意者请填写《贵港市综治中心选调工作人员报名表》(见附件1)，携带学历证、、身份证(验原件收复印件)、单位证明、本人近期正面免冠小二寸照片2张等相关材料至市荷城路888号A区106室报名。二是采取网络报名方式，在符合报名条件和职位要求的前提下，报名考生将材料电子版、扫描件发至指定电子邮箱(ggzfw251@163.com)。报名人员应征得本单位盖章同意并且对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。
报名时间：截止2020年4月30日，上午8:00-12:00，下午3:00-6:00(双休日不办理现场报名)
(二)资格审查
根据选调条件和报名材料，于2020年4月30日前对报名人员进行资格初审。通过资格初审的报名者，由市委政法委通知考试时间和地点。
(三)笔试、面试
笔试主要测试政策理论水平、逻辑思维、文字表达等能力。通过资格初审的报名者，由市委政法委电话通知报名者参加笔试。根据笔试成绩，按照不高于1：3的比例确定人员进行面试，参加笔试面试人员凭身份证原件参加。笔试和面试具体时间和地点另行通知。
(四)考察与体检
以笔试成绩的40%、面试成绩的60%之和，从高到低按1:2比例进行考察。考察确定适合从事岗位工作要求的，经市委政法委班子会议研究，确定拟选调人选并进行体检，体检标准按有关规定执行。
考察与体检时间另行通知。
(五)公示及办理调动手续
体检合格后，对拟选调人员在平安贵港网(http://gg.pagx.cn/)公示5个工作日。经公示无不良反映或反映的问题经核实不影响选调的，按有关规定办理调动手续。
四、纪律与监督
选调工作接受贵港市纪检监察部门全程参与监督。对违反公开选调纪律、弄虚作假的报考人员，一经查实，立即取消其选调资格。
本公告未尽事宜，由市委政法委部负责解释。联系人及电话：张志辉，4563235;刘凯，4563603，联系地址：贵港市荷城路888号A区106室。
广西贵港市公安局交通支队招聘辅警23人公告
根据国务院办公厅《关于规范公安机关警务辅助人员管理工作的意见》(国办发〔2016〕15号)，广西壮族自治区公安厅、人力资源和社会保障厅《关于在退役军人中招聘警务辅助人员的通知》(桂公通〔2018〕240 号)和贵港市人民政府办公室印发的《贵港市公安机关警务辅助人员管理实施办法》(贵政办发〔2017〕66号)精神，经贵港市公安局批准，我支队决定面向社会公开招聘一批警务辅助人员(以下简称辅警)。现将有关事项公告如下：
一、辅警性质、招聘岗位及招聘名额
(一)辅警性质。辅警是指根据社会治安形势发展和公安交通管理工作实际需要，面向社会招聘，为公安机关日常运转和警务活动提供辅助支持的非人民、非公务员身份人员，不行使人民职权，不办理编制手续。
(二)招聘岗位。分为文职辅警和勤务辅警岗位。文职辅警负责协助公安机关非执法岗位人民从事行政管理、技术支持、警务保障等工作;勤务辅警负责协助公安机关执法岗位人民开展执法执勤和其他勤务活动。
(三)招聘名额。本次共招聘辅警23名。具体招聘岗位及招聘名额详见《贵港市公安局交通支队2020年度公开招聘警务辅助人员职位计划表》(附件1)。
注:若在实际招聘过程出现个别招聘职位的报名人数或实际符合招聘人员不足的现象，可根据实际情况，适当调剂各职位招考人数，具体情况将另行公告。
二、招聘条件
(一)应聘人员应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正;热爱公安交通管理工作;
3.应聘年龄一般为年满18周岁以上、35周岁以下，个别特殊、急需的职位可适当放宽，具体以职位计划表(附件1)为准，年龄计算截止时间为2020年4月30日;
4.勤务辅警应当具有高中以上文化程度，其中退役士兵学历可适当放宽;文职辅警应当具有大专以上文化程度;
5.具备履行岗位职责的工作能力，其中文职辅警还应当具备履行岗位职责所需的专业资质和专门技能;
6.身心健康，心理素质好;
7. 勤务辅警类职位的，男性身高一般不低于168厘米;文职辅警男性身高一般不低于165厘米，女性身高一般不低于155厘米。具体身高要求以职位计划表(详见附件1)为准;
8.公安机关规定的其他条件;
同等条件下，优先招聘公安、军人烈士和因公牺牲民警配偶子女、在职公安民警配偶、退役士兵、见义勇为积极分子和先进个人、类或者政法类院校毕业生，以及正在我市公安交通管理部门从事公安交通管理辅助工作的人员。
(二)有下列情形之一的不得应聘：
1.曾编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;
2.曾受过刑事处罚或者治安管理处罚的;
3.配偶、直系血亲以及对本人有重大影响的旁系血亲有被判处刑罚的，或者参加非法组织、组织，或者在境内外从事其他危害活动的;
4.曾因违规违纪被开除公职或者辞退解聘的;
5.有较为严重个人不良信用记录的;
6.曾被开除党、团籍的，或因贪污、行贿受贿、泄露国家秘密、滥用职权、玩忽职守等受到法律制裁或者党纪政纪处分的;
7.现役军人的;
8.尚未毕业的在校学生的;
9.属我局在职在岗辅警的;
10.在我局辅警岗位辞职或被辞退的，或参加我局辅警招聘进入考察、公示、聘用等环节后放弃招聘资格的;
11.其他不适合从事警务辅助工作的情形。
三、招聘原则及主要程序
公开招聘坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、公平、竞争、择优原则。按照发布招聘公告→现场报名→资格审查→体能测评→理论考试→面试→体检→政审考察→公示→聘用等环节进行。考生放弃、缺席、中途退出参加本次招聘的体能测评、理论考试、面试、体检、政审考察等任何一环节的，均视为放弃报考和聘用资格。所有招聘环节，应聘者均须携带本人身份证，经工作人员进行身份验证后，方可参加。
四、薪酬福利待遇
聘用期间，享受以下薪酬福利待遇：
(一)人员工资由市财政经费统一保障，月工资为3500元左右(含个人负担的社会保险费及住房公积金)，聘用后按贵港市公安局辅警管理有关规定进行层级、薪酬晋升。
(二)单位依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、意外伤害险以及住房公积金(即五险一金)。
(三)工作满1年以上，参照国家有关规定享受带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。
(四)因公负伤、致残、死亡的，依照国家有关规定经审批后享受工伤保险待遇和死亡抚恤待遇。因公(工)死亡后被依法评定为烈士的，其家属享受《烈士褒扬条例》规定的待遇。
五、报考程序
(一)岗位查询
报考人员自2020年5月8日起，可以从贵港市人事人才网(Http://gg.gxrc.com)、贵港市公安局贵港公安(微信公众号： ggsgaj)、贵港警事(微信公众号：ggspolice)、贵港资讯(微信公众号：ggjjzx122)、贵港市公安局网站(Http://gaj.gxgg.gov.cn)等查阅本次招聘公告、职位计划表相关信息。
(二)现场报名
1.报名时间：2020年5月9日-- 5月15日期间工作日的每天上午8：30-11：30，下午3：30-5：30。
2.报名咨询电话：0775-4290087
3.报名地点：贵港市港北区金港大道1064号(贵港市公安局交通支队一楼大堂)
4.报名要求：
(1)应聘人员报名时持本人有效居民身份证、毕业证在规定时间内到指定地点进行现场报名和资格审查(属于优先招聘人员的，需同时提供相关证明材料，如烈士证明、因公牺牲证明、士兵退役证等)。以上所提供的证件均为原件，同时提供复印件各1份，另交近期小2寸免冠彩色照片1张。应聘者身份证、学历证明等原件经核验后退还本人。
(2)报名时，报考人员应仔细阅读职位计划表，理解岗位职责、性质任务，填写提交《贵港市公安局交通支队公开招聘警务辅助人员报名登记表》(附件2)。
(3)报名所填报、提交的材料必须真实、准确。报考人员提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考和聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔2009〕126号)的有关规定予以处理。
报考人员不得同时报考我支队本次招聘的两个以上(含两个)职位，也不得同时报考港北公安分局、港南公安分局、覃塘公安分局辅警招聘职位，否则将取消本次招聘资格。
(三)资格审查
资格审查贯穿招聘工作全过程。其中，报考资格初审由招聘工作人员在报名现场当场进行，并在《贵港市公安局交通支队公开招聘警务辅助人员报名登记表》签署初审意见。
六、体能测评
资格审查合格人员方可进入体能测评环节。
(一)体能测评项目
男子：1000米跑、10米×4往返跑;
女子：800米跑、10米×4往返跑。
(二)体能测评成绩评定标准
按照《贵港市公安局辅警招聘体能测评成绩评分标准》(见附件3)执行。个能测评成绩按照各项目评分标准分别评定分数，每项目成绩须达35分以上且两项总成绩达到100分以上方为合格。体能测评合格者的综合成绩换算为百分制后按比例计入个人招聘总成绩。计算公式为：体能测评综合成绩=两项总成绩÷2。
(三)相关要求
参加体能测评人员必须结合本人身体状况，签订《自愿参加体能测评承诺书》，凭个人意愿参加体能测评;如本人身体状况欠佳、不宜参加体能测评的，应当放弃参加。
七、理论考试
体能测评合格人员方可进入理论考试环节。
(一)考试范围和考试题型。题型包括4种：单选题、多选题、判断题、信息化应用等。单选题、多选题、判断题考试范围主要包括时事、公安基础理论、《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国刑事诉讼法》等方面的知识，具体内容见《贵港市公安局公开招聘警务辅助人员理论考试复习题库》(附件4)。信息化应用主要是计算机日常办公相关内容。
(二)理论考试组织形式。采取统一组织，分组实施，电脑随机出题，现场评分的方式进行，满分100分，考试时间60分钟。
(三)理论考试成绩公布及结果运用。理论考试成绩于考试当天现场公布。考试成绩50分以上(含50分)的视为合格。合格者的理论考试成绩按比例计入个人招聘总成绩。
八、面试
在理论考试合格人员中，根据计划录用人数与面试人选1∶3的比例，按照同一职位报考人员体能测评与理论考试成绩之和从高到低顺序确定面试入围人选。如同一职位比例内最后一名出现成绩总和并列情况的，同时确定为面试入围人选。合格人数达不到规定比例的职位，按实有人数确定面试入围人选。
面试实行百分制，采取面谈方式进行，主要测试面试人员举止仪表及语言表达能力、应变能力、人际交往与技巧、动机匹配性、专业能力、技术水平等综合素质。面试成绩不低于60分的为合格。合格人员的面试成绩按比例计入个人招聘总成绩。
面试成绩在面试结束后当天公布。
九、招聘总成绩的计算办法
招聘总成绩包括体能测评、理论考试和面试成绩，三者权重分别为30%、30%、40%，即：总成绩=理论成绩×30%+体能测评成绩×30%+面试成绩×40%。
十、体检和考察
根据计划招聘人数与体检、考察人选1:1的比例，按照同一职位面试合格人员招聘总成绩从高到低顺序确定体检与考察人选。招聘总成绩相同的，以面试成绩从高到低顺序确定人选。
确定人选中出现体检、考察不合格的，从同一职位面试合格人员中按招聘总成绩从高到低顺序依次递补。
(一)体检。体检参照人民录用体检的有关规定进行，其中视力项目参照公务员录用标准。体检所需费用由应聘者个人承担，具体体检费用以医疗机构确定的金额为准。体检不合格者，不予考察和聘用。
(二)考察。考察参照人民招录的要求进行，重点考察是否具有不得招聘为警务辅助人员的情形。经考察不合格的，不予聘用。
十一、公示及劳动合同签订
(一)聘用前公示。根据政审情况，按1:1的比例研究确定拟聘用人员名单，并通过贵港警事、贵港资讯微信公众号予以公示，公示时间为5个工作日。公示期间如有异议，一经查实即取消聘用资格。
(二)签订劳动合同。经公示无异议的或有异议经核实不影响聘用的人员，聘用为贵港市公安局辅警，依照有关法律法规签订劳动期合同，合同期三年。初聘人员实行三个月试用期。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
十二、建立侯录库
体能测评、理论考试及面试均合格但本次招聘未聘用的考生全部纳入贵港市公安局交通支队警务辅助人员侯录库。一年内，如贵港市公安局交通支队警务辅助人员岗位出现空缺，根据人岗相适、择优录用原则，可直接从本侯录库中人员聘用警务辅助人员，执行同等人员待遇。
十三、有关纪律要求
警务辅助人员的招聘工作贯彻公开、公平、竞争、择优的原则，严格按照规定的资格条件和工作程序，规范操作，面向社会公开，自觉接受社会各界和广大人民群众的监督。如发现工作人员有违反招聘纪律或弄虚作假行为的，坚决予以纠正，并视情节轻重对有关人员依照有关规定严肃处理;触犯刑律的，移交司法机关依法处理。应聘者有违纪违规行为的，依照有关规定严肃处理，并记入本人诚信档案。
十四、相关事项
(一)本次招聘将通过 贵港警事、贵港资讯官方微信、贵港市公安局互联网官方网站或手机短信等形式统一发布理论考试、体能测评、面试、体检、政审等时间、地点、相关要求等通知以及各招聘环节考试考核结果的公告，不再另行采取其他方式告知。请考生保持密切关注贵港警事、贵港资讯官方微信、贵港市公安局网站。
(二)应聘人员在应聘期间务必保持手机通讯畅通，如手机号码有变动的请及时告知招聘单位。凡因个人原因，不按规定时间、地点和要求参加体能测评、理论考试、面试、体检、政审的，视为自动放弃应聘资格。
(三)本次辅警招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现各类辅警招聘培训均与本次辅警招聘考试无关，敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。
附件：1.贵港市公安局交通支队2020年度公开招聘警务辅助人员职位计划表.xls
2.贵港市公安局交通支队公开招聘警务辅助人员报名登记表.doc
4.贵港市公安局公开招聘警务辅助人员理论考试复习题库.pdf
贵港市公安局交通支队
2020年5月8日
