2021广西壮族自治区药品监督管理局南宁检查分局招聘编外工作人员1人公告

  

根据工作需要,广西壮族自治区药品监督管理局南宁检查分局决定向社会公开招聘工作人员,现就有关事项公告如下:

  

一、招聘对象和报名条件

  

(一)招聘对象

  

凡符合报名条件的人员1名,男女不限。

  

(二)报名基本条件

  

具有中华人民共和国国籍,享有公民的权利;遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德和思想素质;有良好的沟通协调能力及团队合作能力,具有一定的语言表达能力、药学和医学等知识基础;身心健康,能适应岗位工作要求。

  

(三)报名岗位要求(见附件)

  

二、聘用方式

  

签订劳动合同

  

三、报名程序

  

(一)报名时间

  

报名时间:2021年7月8 日--7月12 日。

  

(二)报名方式

  

应聘人员应在2021年7月 12 日前通过电子邮件将简历及相关证明材料投递到邮箱:229744223@qq.com,不接受现场报名。逾期报名视为无效。

  

(三)报名要求

  

需提交的材料:本人身份证、学历证书复印件及个人简历1份。

  

(四)确定面试名单

  

资格审核通过后,将电话通知符合条件人选参加面试,未入围面试者,不再另行通知。

  

联系电话:0771-2862859

  

联系人:甘 露

  

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广西壮族自治区药品监督管理局南宁检查分局公开招聘岗位.docx

  

广西壮族自治区药品监督管理局

  

南宁检查分局

  

2021年7月8日

  

原标题:广西壮族自治区药品监督管理局南宁检查分局公开招聘编外工作人员的启事

  

文章来源:https://sydw.gxrc.com/Sydw/ArticleDetail/0d364ecf-f052-4587-ba5e-ecf23bd401a3

2021广西林产品质量检验检测中心招聘3人公告

  

一、单位简介

  

依托广西壮族自治区林业科学研究院成立的国家林业和草原局林产品质量检验检测中心(南宁)、广西壮族自治区林产品质量检验检测中心、广西壮族自治区木材产品质量监督检验站,是经国家林业和草原局、广西壮族自治区市场监督管理局授权和资质认定,法定的第三方产品质量检验检测机构,出具的检验检测结果具有法律效力。主要承担国家林业和草原局、地方政府及社会委托的林产品质量安全监测任务,开展有关林产品质量安全、检测技术和标准制定及修订等研究工作。

  

广西林业科学研究院木材研究所与检测中心合署办公,主要在木材材性、木材改性、实木加工利用、木质复合材料等方面进行研究和产品研发。

  

二、招聘岗位、人数及基本要求

  

1、招聘岗位、人数(附件)

  

2、基本要求

  

(1)品行端正,遵纪守法,无违法犯罪记录,具有良好的职业道德;

  

(2)身心健康,能适应岗位工作要求,具有良好的团队协作精神和沟通能力;

  

三、招聘程序与方法

  

1、报名。即日起至9月25日止,应聘人员将个人简历及本人身份证、学历书等资料(PDF格式)发送至报名邮箱:2570460080@qq.com。如有工作经历的,请提供劳动合同、社保缴费纪录等相关资料。

  

2、资格审核。招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格审核。

  

3、考试。采取面试或面试与技能操作考核相结合的方式进行。考试时间、地点另行通知。

  

4、聘用。根据面试结果,确定拟聘用人员。经体检合格后(体检费用自理),与劳务派遣公司签订劳动合同。

  

5、薪酬。工资福利待遇按招聘单位编制外用工(劳务派遣)相关规定执行。

  

四、其他

  

应聘人员提供的各类资料应当真实、准确、有效,凡提供虚假资料的,一经查实,即取消考试或聘用资格。

  

有关本次招聘工作具体问题,请向广西林科院林产品质量检验检测中心、广西林科院木材研究所咨询。

  

联系电话:0771-2319935、0771-2319932。

  

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广西林产品质量检验检测中心招聘岗位表.docx

  

原标题:招聘启示

  

文章来源:http://www.gxlcpjc.cn/plus/view.php?aid=588

2021广西贵港市覃塘区司法局招聘编外工作人员公告

  根据工作需要,现向社会公开招聘编外工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位和名额

  1、政府法律顾问助理1名;

  2、机关工作人员2名;

  二、招聘条件

  (一)遵纪守法,具有良好的职业操守和道德修养;

  (二)年龄40周岁以下(1981年3月23日后出生);

  (三)身体健康;

  (四)政府法律顾问助理和1名机关工作人员要求法学本科及以上学历,另一名机关工作人员要求本科及以上学历(不限专业);

  (五)有较强的文字写作功底,熟悉电脑基本操作;

  (六)通过法律职业资格考试优先聘用。

  (七)具有下列情形之一的人员,不得报名:

  1、现役军人;

  2、曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

  3、曾被开除公职的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

  4、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  5、其他具有法律法规规定不得聘用的人员。

  三、招聘程序

  (一)报名

  报名时间和方式:2021年3月23日-3月31日,本次招聘实行现场报名和网上报名。

  1、现场报名:请应聘者自行下载《贵港市覃塘区司法局招聘编外工作人员报名登记表》,如实填写一式两份;并携带本人有效身份证、学历证、原件和复印件,2张近期1寸免冠彩色照片,到贵港市覃塘区中山大道31号覃塘区司法局203室报名(报名时间:上午8:00—12:00,下午15:00—18:00,双休日、节假日不接受现场报名)。

  2、网上报名:请应聘者自行下载《贵港市覃塘区司法局招聘编外工作人员报名登记表》,如实填写;并将本人有效身份证、学历证、扫描件和近期1寸免冠彩色照片,发送到覃塘区司法局的电子邮箱:qtsfj2006@126.com。

  3、身份证、学历证、等请在面试时提供原件备查。

  应聘者须对所提交材料的真实性、准确性、合法性负责,如有不实,将取消聘用资格,所有责任由应聘者自负。

  (二)资格审查

  审查报名人员的专业、学历、学位以及其他资格条件等是否符合岗位基本要求,确定通过资格审查的名单。

  (三)面试

  采用单独面试办法,具体面试时间、地点以电话约定为准。如不按规定时间参加面试的,视为放弃面试资格。

  (四)聘用

  根据面试结果择优聘用,由贵港市覃塘区司法局与聘用人员按照劳动合同法规定签订《聘用合同》。新聘用人员试用期1个月(工资待遇不变),试用期满合格的,予以正式聘用,不合格的解除聘用。

  四、工资待遇

  1、法律顾问助理每月工资3500元(含单位、个人五险)。

  2、机关工作人员每月工资2500元(含个人五险)。

  五、其他

  联系人:梁颖

  联系电话:0775-4861353、17377595517。

  附件:贵港市覃塘区司法局招聘编外工作人员报名登记表.doc

  

贵港市覃塘区司法局

  

2021年3月23日

  

  

      


    2021广西贺州市事业单位专项招聘高层次、急需紧缺专业人才5人公告

      

    为进一步加强我市人才队伍建设,多渠道吸纳优秀人才,充实、优化人才队伍,促进我市社会经济发展,经研究,决定组织开展专项公开招聘高层次、急需紧缺专业人才,计划招聘事业单位工作人员5名。现将有关事项公告如下:

      

    一、招聘条件

      

    1.具有中华人民共和国国籍;

      

    2.遵纪守法,具有良好的思想品德与职业道德;

      

    3.身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件;

      

    4.18周岁以上,30周岁以下(1990年6月12日至2003年6月12日期间出生),具有高级职称或者博士研究生及以上学历学位人员年龄可放宽到35周岁以下(1986年6月12日以后出生);

      

    5.具有国家承认学历的硕士研究生及以上学历学位人员。

      

    具有下列情形之一的人员,不得报考:

      

    1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

      

    2.在公务员招考或事业单位公开招聘考试中被认定有特别严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

      

    3.贺州市机关事业单位在职在编人员;

      

    4.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;

      

    5.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

      

    本次招聘所涉及的年龄、服务期限、工作年限、任职年限、处罚期限以及户籍、现役、辞退等有关资格条件的时间计算,均以2021年6月12日为截止日期,年限按足年足月累计。

      

    二、报考程序

      

    (一)岗位查询

      

    报考人员自2021年6月11日起,可通过贺州市人民政府门户网站(http://www.gxhz.gov.cn/xxgk/jcxxgk/rsxx/klzp/)、贺州市发展和改革委员会门户网站(http://fgw.gxhz.gov.cn/)查阅招聘公告及《计划表》等相关招考信息。

      

    (二)报名时间和方式

      

    1.报名时间:2021年6月12日8:00—6月24日18:00。

      

    2.报名方式:采取现场报名或网络报名的方式进行。

      

    现场报名的人员,在报名期间可于工作日上班时间到贺州市发展和改革委员会人事科报名(贺州市八步区江北中路221号) ,联系电话:0774—5135931。

      

    网络报名的人员,在报名期间可将报名相关材料扫描件以电子邮件方式发送到hzfgwrjk@163.com报名。

      

    3.报名要求。报考人员只能报考一个岗位。报考人员报名和考试时使用的有效居民身份证信息必须一致(港澳台居民报考除外)。报考人员应仔细阅读并认真核对招聘的基本条件和招聘岗位计划表中招聘岗位的资格条件。

      

    报考人员须填写提交《贺州市事业单位2021年度专项公开招聘高层次、急需紧缺专业人才报名表》(附件2),提供本人有效居民身份证、毕业证、等复印件一式一份,提供本人近期免冠1寸正面证件电子照片。

      

    报考人员应如实提交有关信息和材料,凡因本人填写信息不真实、不完整或填写错误,造成资格审查不通过的,后果由报考人员自行承担。报考人员弄虚作假,恶意填写报名信息,扰乱报名秩序的,按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)及《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

      

    4.相似专业符合要求举证。报考人员所学专业与报考岗位要求的专业名称不完全一致的情况下,如所学核心课程与岗位要求专业的核心课程80%以上相同的,经资格审查单位同意,可以报考。此类考生须在报名时向所报考单位的审核机关提交《专业核心课程相似说明承诺书》(附件3),并须于拟聘用考核时自行举证,提供本人毕业院校盖章的《核心课程证明》原件(附件4)。否则视为自动放弃聘用资格。

      

    本次公开招聘,考生不需缴纳考试费用。

      

    (三)资格审查

      

    1.资格审查时间:2021年6月12日8:30—6月25日17:00。

      

    2.资格审查方式。资格审查单位依据招聘公告的规定和《计划表》公布的招聘岗位资格条件对报考人员进行资格审查。在考生提交报名材料次日起2日内提出审查意见。对符合报名资格条件的,资格审查单位不得拒绝报名;对未通过资格审查的,资格审查单位须电话及时反馈给报名人员,并说明原因。

      

    3.招聘岗位要求的学历、专业等岗位资格条件方面的问题,由资格审查单位负责解释。

      

    4.特别提示。因资格审查需要在提交报考申请后次日起2日内才能完成,故在报名期限最后1天报考的人员,可能会面临因不能通过资格审查的情况,请考生自行评估风险,尽早诚信报名,以免延误改报时机。在报名期限最后1天报名的人员,如不能通过资格审查的,责任自负。

      

    (四)面试资格复审

      

    复审材料为:1.纸质《报名表》;2.相关证件的原件:报考人员有效居民身份证,国家承认的学历、书,毕业生就业推荐表(2021年应届毕业生提供);4.所学专业与报考职位要求的专业名称不完全一致的报考人员还需提供《专业核心课程相似说明承诺书》(原件)、《核心课程证明》(原件)。

      

    复审时间:在面试当天面试前,对考生报名材料进行复核。考生提供的原件与报名表信息、招聘职位要求不符的,则取消其面试资格。

      

    复审地点:相应考场候考室。

      

    (五)面试

      

    面试时间:2021年6月26日;

      

    面试地点:贺州市城区。

      

    具体面试时间、地点见面试公告。面试公告将于面试前一周在贺州市人民政府门户网站(http://www.gxhz.gov.cn/xxgk/jcxxgk/rsxx/klzp/)、贺州市发展和改革委员会门户网站(http://fgw.gxhz.gov.cn/)发布。

      

    本次高层次、急需紧缺专业人才招聘,免笔试,直接面试。面试采用结构化方式或无领导小组讨论方式进行。

      

    面试成绩满分为100分,60分以上者为合格。面试成绩在当天本考场面试结束后公布。

      

    根据计划招聘人数与体检考核人选1:1的比例,按照同一职位报考人员的面试成绩从高分到低分的顺序确定体检考核人选。面试成绩相同时,以面试环节第一个测评要素得分高低排序。

      

    (六)体检

      

    体检时间:2021年6月30日前。

      

    体检须到县级以上具有规定资质的医疗机构进行体检。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)等规定组织实施。报考人员对非当日、非当场复检的体检结论有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请,经批准后进行复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。逾期不申请视为自愿放弃。按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。

      

    体检不合格的,由招聘单位提出并经此次公开招聘工作领导小组同意,可实施递补。如递补则在报考同一职位并成绩合格的其他人员中,按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

      

    (七)考核

      

    招聘单位及其主管部门负责考核工作的实施。成立2人以上的考核组,按照德才兼备的标准,采取多种形式,着重考察应聘者的思想表现、道德品质、计划生育以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况,同时对应聘人员资格条件进行复查。凡是重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清,无法进行有效考核或考核不合格的,不予聘用。考核后,出具书面考核意见。

      

    考核不合格或自愿放弃聘用资格的,由招聘单位提出并经此次公开招聘工作领导小组同意,可实施递补。如递补则在报考同一职位并成绩合格的其他人员中,按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

      

    (八)公示

      

    经面试、体检、考核等程序确定为拟聘用人选的,在贺州市人民政府门户网站(http://www.gxhz.gov.cn/xxgk/jcxxgk/rsxx/klzp/)、贺州市发展和改革委员会门户网站(http://fgw.gxhz.gov.cn/)进行公示,公示期为5个工作日。

      

    (九)聘用

      

    经公示无异议,或有异议经核实不影响聘用的人员,按我市公开招聘事业单位工作人员有关规定办理审批聘用手续。引进人才工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行,安居补贴、生活补贴按我市引进人才有关待遇执行。对公示有异议,经核实影响聘用的,取消其聘用资格;对反映问题难以核实的暂缓审批,待核实清楚后按有关规定办理。对拟聘用人员公示后,如拟聘用人员自愿放弃聘用资格或公示不合格的,不再递补聘用人选。

      

    本次招聘具体事宜由贺州市专项招聘高层次(紧缺专业)人才工作领导小组负责解释。咨询电话:0774-5135931。

      

    特别提示:

      

    本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以事业单位公开招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等,均与本次考试主办方无关。敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。

      

    点击下载>>>

      

    1.2021年度贺州市事业单位专项公开招聘高层次、急需紧缺专业人才计划表.xls

      

    2.2021年度贺州市事业单位专项公开招聘高层次、急需紧缺专业人才报名表.docx

      

    3.专业核心课程相似说明承诺书.doc

      

    4.核心课程证明.doc

      

    5.2021年版广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录.xls

      

    贺州市专项招聘高层次(紧缺专业)人才工作领导小组

      

    2021年6月11日

      

    原标题:贺州市事业单位2021年度专项公开招聘高层次、急需紧缺专业人才公告

      

    文章来源:http://www.gxhz.gov.cn/xxgk/jcxxgk/rsxx/klzp/t9170036.shtml

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