广西玉林福绵区住房和城乡建设局招聘公告

  福绵区住房和城乡建设局向社会公开招聘编外工作人员的公告

  

  玉林市福绵区住房和城乡建设局因工作需要,经研究,决定面向社会公开招聘编外工作人员。为确保招聘工作的顺利进行,现就招聘工作公告如下:

  一、招聘原则

  招聘遵循“公开、公平、竞争、择优”的原则。

  二、招聘数量

  编制外工作人员2名。

  三、基本条件

  (一)遵纪守法,具有良好的思想品德和职业道德;

  (二)具有履行岗位职责所需的工作能力;

  (三)具有正常履行岗位职责的身体条件;

  (四)全日制专科及以上学历;

  (五)年龄在18周岁以上、40周岁以下。

  四、招聘范围

  玉林城区、福绵区范围内

  五、岗位要求

  (一)有一定文字功底,能熟练操作计算机,熟悉常用Word、Excel等办公软件,有机关及企事业单位部门相关工作经验者优先。

  (二)热爱建筑事业、责任心强、作风严谨、工作认真、遵守纪律、服从安排、品行端正、身体健康。

  六、报名时间及办法

  本次招聘采取网上报名,报名时间:2022年2月22日至2月25日;统一采取网上报名。报名请把自荐书(简历)、身份证、毕业证书等相关证书扫描发到福绵区住房和城乡建设局邮箱:fmqjsj@163.com。

  七、聘用程序

  (一)资格审查

  审查报名人员的学历、学位以及其他资格条件等是否符合岗位基本要求,确定通过资格审查的名单。

  (二)面试

  具体面试时间、地点以福绵区住房和城乡建设局电话通知为准。如不按规定时间参加面试的,视为放弃面试资格。

  (三)聘用

  按择优原则确定聘用人员,聘用人员统一采用劳务派遣形式管理,与劳务派遣公司签订劳动合同,日常管理由福绵区住房和城乡建设局负责。

  八、工资待遇

  (一)聘用人员试用期二个月。试用期满考核合格的,予以聘用。不合格的,取消聘用。

  (二)被聘用人员一律实行合同制管理,合同期一般为1年(含试用期在内)。在合同期内,因工作需要在不同业务科室之间交流调整工作岗位的,招聘人员应服从组织安排。合同期满后根据工作需要再确定是否续聘。

  (三)被聘用人员工资面谈。

  九、疫情防控要求

  本次招聘工作全过程要严格落实新冠肺炎疫情防控有关要求,考生需严格遵守新冠肺炎疫情防控有关要求,有情况要及时报告和告知招聘单位,由招聘单位严格按照有关要求处理,如有隐瞒,后果自负。

  如有不明之处,可致电福绵区住房和城乡建设局,联系人:陈壬钊,联系电话:0775-2707880(请在工作日时间内咨询)。

  

玉林市福绵区住房和城乡建设局

  

2022年2月22日

  

广西玉林福绵区文联招聘启事

  关于招聘福绵区文联工作人员的启事

  

  福绵区文联因工作需要,现向社会公开招聘福绵区文联工作人员1名,具体招聘事项如下:

  一、招聘条件

  (一)年龄20—35周岁,身体健康、五官端正、口齿清晰,男女均可,户籍不限。

  (二)大专以上学历,不限专业,文秘、汉语言文学等相关专业及有相关办公室工作经历、爱好摄影优先。

  (三)遵纪守法,品行端正。

  (四)具备一定的文字功底能力,工作认真、踏实、敬业,能吃苦耐劳。

  二、报名时间、地点以及方式

  (一)报名时间:2022年6月6日至2022年6月13日。

  (二)现场报名地点:财政局与原林业局中间位置,“茶屋”奶茶店隔壁,六楼601室。

  (三)报名方式(二选一):

  现场报名。报名时需带自荐书(简历)、身份证、毕业证书等相关证书的原件和复印件。

  网上报名。报名时把自荐书(简历)、身份证、毕业证书等相关证书扫描发到福绵区文联邮箱,fmwl2219528@126.com。

  三、工作地点及待遇经考核考察合适的人员,将聘用到福绵区文联工作,聘用期间的工资待遇面议。

  如有不明白之处,可致电福绵区文联办公室,联系人:陈主席,联系电话:18907757811、0775-2219528(办公室)。

  

福绵区文联

  

2022年6月6日

  

广西玉林福绵区水库和扶贫易地安置中心招聘2人公告

  2020年玉林市福绵区应急管理局公开招聘编外工作人员公告

  
福绵区应急管理局是福绵区人民政府组成部门,为行政机关单位。因工作需要面向社会公开招聘编外工作人员5名,现将有关事宜公告如下:

  
一、招聘人数及岗位

  
福绵区应急管理局公开招聘应急管理编外工作人员5名。其中福绵区森林消防专业队人员2名,防汛防火管理工作人员1名,财务人员1名,办公室工作人员1名。

  
二、招聘范围

  
玉林市户籍。

  
三、招聘条件

  
(一)基本条件。

  
1.遵纪守法,具有良好的思想品德与职业道德;具备履行岗位职责所需的工作能力;具有正常履行岗位职责的身体条件;符合招聘岗位所要求的岗位资格条件。

  
2.年龄30周岁以下(1990年7月20日以后出生)。

  
3.全日制专科及以上学历。在同等条件下,中员、退役军人和具有在行政机关从事相关经历者优先。

  
4.具有较好的沟通和书面表达能力。

  
(二)有下列情形之一的,不得报名。

  
1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的。

  
2.曾被国家机关、事业单位开除、辞退的。

  
3.道德败坏或有较为严重的个人不良信用记录的。

  
4.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、组织或在境外从事其他危害活动的。

  
四、报名与资格审查

  
(一)报名方式及时间。报名采取现场报名,报名时间为2020年7月21日至7月31日(不含双休日),上午8:00—12:00,下午3:00—6:00。逾期不再受理。

  
(二)现场报名地点。福绵区应急管理局办公室(原区林业局办公大楼5楼办公室),联系人:吕冲林,联系电话:0775-2214871。应聘者根据招聘岗位要求的学历、专业和相关条件进行报名,每名应聘者限报一个岗位,本次报考须本人亲自报名,不接受代报名、电话报名、邮寄或电子邮件等其他形式报名。

  
(三)报名提交的材料。《福绵区应急管理局公开招聘编外人员报名表》(见附件2,请自行下载双面打印一式两份);本人身份证、学历证书、职称或(职、执)业资格证书及相关工作经验有效证明等原件及复印件各1份(原件验讫后退回);1寸近期免冠彩色照片2张,个人简历2份。

  
(四)资格审查。招聘单位对考生的报名资格进行审查,经审核符合报考资格条件的考生名单在广西玉林市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.yulin.gov.cn/)和广西玉林福绵区人民政府门户网站(http://www.ylfm.gov.cn)公布。

  
五、招聘办法

  
(一)采取面试招聘办法。经现场报名,查阅个人相关资料,符合招聘条件的确定进入面试人选,按有关规程组织进行面试。

  
(二)面试采取结构化面试方式。成绩满分为100分。面试主要测试岗位有关知识、应变能力、分析能力、语言表达能力。面试结束后当场公布成绩。面试时间和地点另行通知。

  
六、体检和考核

  
(一)体检。

  
面试结束后,根据计划录用人数与体检人选1:1的比例,从高分到低分的顺序确定体检人选。出现体检不合格或者自愿放弃体检情形的,按照成绩从高分到低分的顺序依次递补。体检费用由考生自理。

  
体检时间:原则上在面试结束后的一周内完成。

  
(二)考核。

  
考核工作由招聘单位负责组织实施。考核时必须进行报考资格复审。全面了解对象的思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、自律意识等情况,如考核不合格或者自愿放弃考核资格情形的,按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

  
七、公示及聘用

  
(一)公示。经面试、体检和政审考核合格,确定拟聘用人员名单,并在广西玉林市福绵区人力资源和社会保障局网站和广西玉林市福绵区应急管理局网站进行公示,公示期7个工作日。

  
(二)聘用。经公示无异议后,由用人单位与被聘用人员签订劳动合同。

  
八、聘用人员管理和待遇

  
(一)聘用人员试用期2个月。试用期满考核合格的,予以聘用。不合格的,取消聘用。应聘人员出缺造成岗位空缺的,按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补人员,体检、政审合格后报区应急管理局党组审定办理聘用手续。(试用期)

  
(二)被聘用人员一律实行合同制管理,合同期一般为1年(含试用期在内)。合同期满后根据工作需要再确定是否续聘。

  
(三)被聘用人员应在规定时间到用人单位报到,不按时报到的,取消本次聘用资格;被聘用人员在聘用期间不履行合同或违反管理规定的,予以解聘。

  
(四)聘用人员经录用后原则上须按合同约定时间履职,服务期未满1年以上的原则上不得辞职。

  
(五)被聘用人员的福利待遇。被聘用人员试用期工资2000元(试用期不买社保),试用期满考核合格,正式聘用后每月工资3200元(含单位和个人缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。年终根据工作表现和考核结果,发放一次性绩效奖金。聘用人员食宿自行解决。

  
九、疫情防控要求

  
本次招聘工作全过程要严格落实新冠肺炎疫情防控有关要求,考生报名时间前14天内如有新冠肺炎疑似症状、疫情严重地区人员接触史、疫情严重地区驻留史或其他任何疑似情况的,需及时报告和告之招聘单位,由招聘单位严格按照有关要求处理,如有隐瞒,后果自负。

  
附件1. 2.doc

  
1.2020年福绵区应急管理局公开招聘编外工作人员岗位计划表

  
2.2020年福绵区应急管理局公开招聘编外工作人员报名表

  


玉林市福绵区应急管理局

  


2020年7月24日

  

广西玉林福绵区扶贫开发办公室招聘公告

  

  

福绵区扶贫开发办公室2020年公开招聘区级扶贫(档案)信息员、项目管理人员的公告

   根据《广西壮族自治区建档立卡扶贫对象动态管理办法(试行)》(桂扶领发〔2017〕8号)、《自治区扶贫开发领导小组办公室关于进一步加强村级扶贫信息员管理的通知》(桂扶领发〔2018〕32号)文件要求,进一步优化调整配备管理扶贫信息(档案)员,打牢精准脱贫、精准摘帽基础,经福绵区扶贫开发领导小组研究决定,面向社会公开招聘区级扶贫信息(档案)员3名、项目管理人员1名,现将有关事项公告如下:

   一、招聘条件

   (一)年龄20—35周岁,男女均可,户籍不限,原则上本镇本村人员优先。

   (二)大专以上学历,不限专业,有机关企事业单位部门相关工作经验者优先。

   (三)工作认真踏实、能吃苦耐劳;具有高度的敏感性和良好的沟通协调能力,熟练使用Word、Excel等办公软件。

   二、报名时间及办法

   本次招聘采取网上报名和现场报名,报名时间:2020年3月27日前:

   (一)网上报名。报名时把自荐书(简历)、身份证、毕业证书等相关证书扫描发到区扶贫信息中心邮箱:fmqfpbxxzx 163.com。

   (二)现场报名。到玉林市福绵区扶贫信息中心报名,报名需提供的材料:

   1.个人简历(有近期一寸免冠照片,一式两份);

   2.户口簿或户籍证明、身份证以及最高学历证明(复印件一份、原件现场核验后退回);

   3.所获奖项等其他佐证材料(印件一份、原件现场核验后退回)。

   三、聘用程序

   (一)资格审查

   审查报名人员的学历、学位以及其他资格条件等是否符合岗位基本要求,确定通过资格审查的名单。

   (二)面试

   具体面试时间、地点以各有关镇电话通知为准。如不按规定时间参加面试的,视为放弃面试资格。

   (三)聘用

   按择优原则确定聘用人员,按有关规定办理聘用手续。

   四、工作待遇

   (一)新聘用人员试用期为1个月。试用期满考核合格的,正式聘用。试用期满考核不合格的,予以解聘;聘期为一年,原则上实行一年一签。

   (二)被聘用人员在规定时间到用人单位报到,拒不报到的,取消本次聘用资格;被聘用人员在聘用期间不履行合同或违反相关管理规定的,由用人单位予以解聘。

   (三)被聘用人员试用期1个月,考核合格,正式签订聘用合同后,工资待遇面议。

   如有不明之处,可致电福绵区扶贫开发办公室,联系人及联系电话:0775-2216067。

  

  

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