2021年广西南宁职业技术学院招聘公告

  南宁职业技术学院2021年第二批公开招聘工作人员公告

  

  南宁职业技术学院位于广西壮族自治区首府南宁市,是一所区市共建的公办全日制综合性高等教育职业院校,是广西唯一入选中国特色高水平高职院校建设单位,现面向社会公开招聘各类人才。

  一、基本条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,且年满18岁;

  (二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国党的领导和社会主义制度,品行端正,具有良好的职业道德;

  (三)具备履行岗位职责所需的知识、能力和素质;

  (四)具有适应岗位要求的身体条件和心理素质;

  (五)具有下列情形之一的人员,不得报考:

  1.现役军人;

  2.在读的普通高校非2021年应届毕业生(其中,在读的非2021年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、书报考);

  3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国党党籍的人员、被开除公职的人员;

  4.曾在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;

  5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

  6.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;

  7.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

  二、岗位待遇

  事业编制:按照事业单位薪酬政策执行。

  非实名人员控制数:与学校事业编制工作人员同工同酬。

  符合高层次人才资格条件人员,经认定后享受我校高层次人才待遇。

  三、招聘程序

  (一)报名应聘。

  1.请登录我校人才招聘系统网上报名。机关、事业单位在职在编人员以及其他现有工作单位的人员均须提供单位同意报考的书面证明。(我校人才招聘系统路径:登录南宁职业技术学院官网—“机构设置”—党委组织部(部、学院人事处)—人事处首页“人才招聘”,地址:http://hires.sub.ncvt.net/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/home)

  2.有意应聘人员,请通过电脑注册并登录我校人才招聘系统,通过“我的简历”填写个人基本信息,上传电子佐证材料,佐证材料主要涉及招聘岗位所需的毕业证、、职称证、工作经历(附件3)、中员证明(附件4)、同意报考证明(附件5)、本人身份证正反面电子扫描件,以及个人电子简历涉及的工作业绩、科研成果、所获奖项等材料。通过“招聘岗位”查看并选择需应聘的岗位,发起岗位申请;请应聘人员务必填写本人联系电话及电子邮箱信息,以便招聘后期各环节及时联系,并及时登录人才招聘系统查看通知信息。因所留的联系电话不畅通或未及时登录系统查看通知信息造成通知不到的,视为放弃。

  3.报名人员须对所填报信息及资料内容的真实性、准确性负责,如有不实,将取消应聘资格。入职后按要求签订事业单位聘用合同,实行聘期管理。如无诚意者,请勿报名。

  (二)报名时间。

  2021年11月3日9:00-11月11日17:00。

  (三)资格审查。

  我校根据应聘人员投递的简历等报名材料进行形式审查,并在学校官网或工作区域公布通过资格审查人员名单,个人可在人才招聘系统查看资格审核情况;考试当天,进行现场资格审查。应聘人员应如实提供报名材料,相关证书须于11月3日前取得,一经发现有弄虚作假行为的,取消应聘资格。

  招聘岗位有年龄、工作经历以及相关资格要求等时间的计算,均截止至2021年11月3日(报名首日)。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不视为有相关工作经历。岗位条件有专业要求的,报考人员应使用岗位要求学历对应的毕业证书上所列专业报名,专业、学历、学位相统一。专业目录参考《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)》或教育部门的专业目录。招聘岗位要求的学历、专业等资格条件方面的问题,由招聘单位负责解释。

  (四)缴纳报名考试费及时间。

  通过资格审查的报考者,应按规定缴纳考试费。考试费每人每科50元。通过资格审查的报考者须在规定时间内按要求缴费,缴费时间另行通知。未在规定时间内缴费的,视为放弃报考。

  (五)考试。

  招聘岗位数与符合应聘条件人数原则上达到1:3方可开考;博士研究生、各类业绩突出的副高及以上职称、高技能人才、业绩突出或应聘我校列入《2020-2021年度南宁市事业单位急需紧缺专业人才目录》岗位的人员等,可不受开考比例限制。进入考试环节的应聘人员如不按时参加现场资格审核及考试的,取消考试资格。考试方式、时间另行通知。考试形式分为笔试、面试(结构化或半结构化面试、试讲)和实操,根据不同招聘岗位需要确定具体考试方式。面试(含实际操作能力测试)工作按照《广西壮族自治区人力资源社会保障厅关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试规则(试行)>的通知》(桂人社发〔2012〕79号)执行,满分为100分。

  (六)考察。

  考察内容:主要考察应聘人员的素质、道德品质、工作能力、业绩成果和岗位匹配度等方面。

  考察人选:根据考试成绩排序,结合招聘岗位的性质和特点,以招聘岗位数1:1、1:1.5或1:2比例确定。设定1:3开考比例的岗位,考生面试成绩未达到60分,不能列为考察人选;所报考岗位的所有考生成绩均未达到满分值70%及以上的,均不能列为考察人选;因考生缺考导致考试当天达不到1:3开考比例的岗位,以及未设定开考比例的岗位(高层次、高技能人才岗),考生成绩未达到满分值70%及以上的,均不能列为考察人选。考察不合格者不得确定为体检人选。

  (七)体检。

  根据综合考核结果择优按照招聘岗位数1:1比例确定体检人选。体检工作按照广西壮族自治区委员会组织部、自治区人力资源社会保障厅、自治区卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行,由我校组织到指定医院进行体检。不按时参加体检者,视同放弃录取资格。体检费用由应聘人员自付。体检过程中需要复检的,按照文件规定执行。

  体检不合格的不得确定为拟聘人员。如体检中出现不合格者或是应聘人员自愿放弃的,可从考察合格人选中按考试、考核成绩由高分至低分依次递补进行考察、体检。

  (八)确定拟聘人员。按照我校决策程序经集体研究确定拟聘人选。

  (九)公示。拟聘人员在我校官网及工作区域公示,公示期为7天。

  (十)聘用手续办理。公示期满无异议,按照有关规定办理聘用手续。

  (十一)纪律监督。招聘工作坚持公开、公平、竞争、择优的原则。严格招聘纪律,接受社会监督。报考人员所提交的报考申请材料应当真实、准确,并遵守考试纪律,资格审查验证工作应贯穿整个招聘工作始终。工作人员要认真履行职责,按照《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)执行回避制度。报考人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。监督举报电话:0771—3869527。

  四、注意事项

  年龄要求“35周岁及以下”是指1985年11月3日(不含当日)以后出生,年龄要求“40周岁及以下”是指1980年11月3日(不含当日)以后出生,年龄要求“45周岁及以下”是指1975年11月3日(不含当日)以后出生,年龄要求“50周岁及以下”是指1970年11月3日(不含当日)以后出生。

  五、联系方式

  联系地址:广西南宁市大学西路169号南宁职业技术学院

  邮政编码:530008

  联系人:人事处 徐老师、张老师

  学校网址:http://www.ncvt.net/

  咨询电话:0771-2029342、0771-2029341

  监督电话:0771-3869527

  

南宁职业技术学院

  

2021年11月2日

  

  附件1:南宁职业技术学院2021年第二批公开招聘工作人员计划表(事业编制).doc

  附件2:南宁职业技术学院2021年第二批公开招聘工作人员计划表(非实名).doc

  附件3:工作证明(模版).docx

  附件4:中员证明(模版).doc

  附件5:同意报考证明(模版).docx

  

2021年上半年南宁市青秀区南湖街道公开招聘外聘人员招聘简章

  根据工作需要,南湖街道办事处对外公开招聘外聘人员2名,现将招聘有关事项公告如下:

  一、招聘条件

  (一)具有国家承认的本科及以上学历;

  (二)男性18-45周岁; 女性18-40周岁; 同等条件下,中员、持C级以上驾驶证优先录用;

  (三)遵纪守法,品行端正,身体健康;

  (四)服从工作安排;

  (五)凡有下列情况之一的,不得参与应聘:

  1、正在接受公安机关、司法机关侦查或纪检部门和监察机关立案审查的;

  2、处于党纪政纪处分期间的;

  3、受过刑事处罚和治安管理处罚的;

  4、违反自治区人口和计划生育条例的,被依法征收社会抚养费处理决定履行完毕不满七年的;

  5、有其他违反国家法律、法规等行为的。

  二、招聘计划

  本次公开招聘编外聘用人员2人,详细招聘岗位、人数详见《2021年上半年青秀区南湖街道公开招聘外聘人员计划表》。

  三、招聘流程

  (一)公开发布招聘公告。

  (二)报名。

  1.报名时间:2021年4月18日—4月20日(工作日),每天上午:8:30—12:00,下午:15:00—17:50。

  2.报名地点:南宁市华宾路1号青秀区南湖街道办事处2楼205室

  3. 报名方式:《外聘人员信息登记表》(信息登记表可现场或进入青秀区政务信息网下载填写,网址:http://www.qingxiu.gov.cn/yaowen/tzgg/2021ntzgg/nhjd_38020/t4708286.html),每人限报一个岗位,携带报名材料,认真填写,同时应写明是否服从岗位调剂。

  4.报名材料

  (1)身份证复印件1份(核原件);

  (2)学历证书复印件1份(核原件);

  (3)近期两寸免冠彩色照片1张;

  (4)《外聘人员信息登记表》1份;

  (5)如属行政机关、事业单位在聘的工作人员需提供现聘用单位出具的同意报名书面证明;

  (6)岗位所需要的其他证明材料。

  (三)资格审查:按国家法律法规及招聘条件进行资格审查。

  四、考核聘用

  (一)考试

  1、资格审查:由招聘单位对报名人员资质进行审查,此次招聘不设笔试,通过资格审查人员全部进入面试。

  2、面试:拟聘任岗位相关知识。面试时间、地点另行通知。

  (二)考核:根据面试成绩高低从高分到低分的顺序,按1:1的比例确定考核对象,考核不合格的,取消聘任资格,按照面试成绩从高到低依次递补。

  (三)体检:在规定的时间内到指定的南宁市三甲医院体检,费用自理,体检不合格出现的缺额可依次递补。

  (四)公示:在青秀区政务信息网、街道公告栏上公示7天。(网址:http://www.qingxiu.gov.cn/yaowen/tzgg/2021ntzgg/)

  (五)根据资格审查、面试、考核、体检结果拟定聘用人员名单按规定程序报批,经公示无异议后按规定签订《劳动合同》。首次签订劳动合同期限为3年,试用期三个月(试用期包括在合同期内),试用期内不符合要求的予以解聘。

  五、工资待遇

  1、按照青秀区编外聘用人员管理办法统一实行管理。行政辅助岗位工资标准:3100元/月(其中:基本工资2170元/月﹢绩效工资930元/月),不含用人单位应承担的社会保险金、住房公积金。

  2、按规定办理社会保险和住房公积金手续。

  六、注意事项

  1.应聘人员必须对其所填写的报名信息和提供材料的真实性、准确性负责,资格审查贯穿招聘全程,如有资料不实,一经发现立即取消应聘资格。

  2.应聘人员在招聘期间应密切关注电话及信息通知。招聘过程中,凡未进入下一环节者,恕不通知。

  未尽事宜,请向南湖街道二楼205室咨询,联系人:李雪群 联系电话:0771-2281426。

  

南宁市青秀区南湖街道办事处

  

2021年4月12日

  

2021年上半年青秀区南湖街道对外公开招聘外聘人员计划表

  

  序号

  

  岗位
名称

  

  岗位职责

  

  需求
人数

  

  岗位任职条件

  

  岗位
类别

  

  备注

  

  1

  

  行政辅助岗位

  

  协助开展宣传和电脑管理、采购、统计、卫健、住建、劳动保障、社会事务等相关工作。

  

  2

  

  1. 本科及以上学历,文秘类或经济类专业;
2. 有良好的沟通表达能力和书面写作能力;

  3.中员、持C级以上驾驶证优先。

  

  行政辅助

  


  合 计

  

  2

  




  附件:外聘人员岗位选择信息登记.doc

  

  

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