2021年广西二七二地质队招聘工作人员公告
广西壮族自治区二七二地质队2021年公开招聘工作人员公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,结合实际工作需要,现将我单位2021年公开招聘工作人员的有关事项公告如下:
一、单位简介
广西壮族自治区二七二地质队,始建于1960年4月,现隶属广西壮族自治区地质矿产勘查开发局,为一家拥有工程勘察、地质勘查、测绘地理信息、国土规划、桩基检测、工程物探、岩土工程设计与施工及地质灾害评估、勘查、设计与施工等多专业多资质的技术服务型区直公益二类事业单位。现有在职职工324人,其中正高职称2人,高级职称71人,中级职称111人;注册土木工程师(岩土)7人,一级注册结构工程师1人,注册一级建造师7人,注册测绘师10人,注册一级造价师1人,注册安全工程师3人,注册二级建造师31人;研究生学历26人,本科学历204人。
二、招聘岗位
本次公开招聘实名编制工作人员17名,具体岗位要求附后,详见《广西壮族自治区二七二地质队2021年公开招聘工作人员岗位信息表(表一直接面试野外岗位;表二直接面试硕士岗位)》(附件1)。专业设置参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)》(附件2)。
三、报名基本条件
(一)年满十八周岁(含)以上;
(二)具有中华人民共和国国籍,拥护中国党的领导,素质好;
(三)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(四)具有良好的品行,爱岗敬业,责任心强;
(五)身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质;
(六)具有符合岗位要求的文化程度、知识和工作能力,专业目录参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)》
(附件2),岗位条件详见《广西壮族自治区二七二地质队2021年公开招聘工作人员岗位信息表》(附件1);
(七)招聘高校毕业生岗位中,高校毕业生包含2021届毕业生和择业期内未落实工作单位的高校毕业生。其中2021届毕业生须在2021年8月31日前取得相应的学历、书;
(八)招聘退役大学生士兵的岗位中,退役大学生士兵是指上学期间响应号召去参军,退役后按规定回学校完成相应的学业学习并取得毕业的人员。退役大学生士兵其他条件还需符合岗位要求;
(九)招聘岗位资格条件中年龄、工作经历及年限等要求的时间计算,均以报名首日为截止日期,年限按足年足月累计。全日制学习或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历;
(十)符合岗位所需要的其他条件。
报考人员存在下列情形之一的,不得报考、聘用或取消聘用资格:
(一)曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除中国党党籍或曾被开除公职的;
(二)公务员或事业单位工作人员被辞退、开除未满5年的人员;
(三)受党纪、政纪处分尚未解除的或因违法或违纪正在被查处的;
(四)被依法列为失信联合惩戒对象的;
(五)在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
(六)现役军人;
(七)在读的普通高校非2021年应届毕业生(其中,在读的非2021年应届毕业的研究生不得以已取得的学历、书报考);
(八)专业不符合所报考岗位要求的或其他不符合招聘有关要求的;
(九)报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;
(十)法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
四、信息发布网址
(一)本次公开招聘公告、调整招聘条件或延长报名时间、拟聘人员公示等事宜,在广西人事考试网(http://www.gxpta.com.cn)、广西壮族自治区地质矿产勘查开发局网站(http://dkj.gxzf.gov.cn)和我单位网站(http://www.yskcsj.com/)发布,并在本单位工作区域张贴公布。
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、面试成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜,在广西壮族自治区地质矿产勘查开发局网站(http://dkj.gxzf.gov.cn)和我单位网站(http://www.yskcsj.com/)发布,并在本单位工作区域张贴公布。
五、招聘流程
(一)考生报名和报名资格审查
1.报名和资格审查方式
本次公开招聘报名采取现场报名方式和现场资格审查方式。不接受电话或电子邮件等其他形式报名。每位报名人员限报一个岗位,不得重复报名。
2.报名和资格审查时间、地点、联系电话
(1)时间:2021年9月2日至2021年9月6日(3个工作日),上午:8:30-12:00,下午:15:00-17:30。
(2)地点:广西南宁市江南区槎路262号广西壮族自治区二七二地质队办公楼2楼人事劳动科,从市内乘5路区间车、51路、213路、13路、96路公交车到壮锦槎路口(万泰隆建材市场)站下车,从槎路口进约500米即可到达。
(3)联系电话:0771-4889872
3.新冠疫情防控要求
报名人员进入报名及资格审查现场时须自备一次性医用口罩,除核验身份时按要求摘除口罩外,应全程佩戴口罩。报名人员应主动出示“广西健康码”查验并接受体温测量,填报14天内健康情况的《疫情防控调查表》。
持“广西健康码”绿码及现场测量体温正常(<37.3℃)的方可进入报名及资格审查现场。持“广西健康码”非绿码的考生和来自国内疫情中高风险地区的考生,须提供7天内新冠病毒核酸检测阴性证明,方可进入报名及资格审查现场,否则不能进入。
如考生“广西健康码”为绿码,现场测量体温≥37.3℃或有咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等身体不适情况者需到隔离观察区等候,使用水银体温计再次测量体温,仍然不正常或仍有咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等身体不适情况的考生,须提供7天内新冠病毒核酸检测阴性证明,方可进入报名及资格审查现场,否则不能进入。
4.现场报名和资格审查
报考人员须携带下述有关材料,在规定的时间内到指定地点现场提交材料进行报名及资格审查:
(1)报考人员本人有效居民身份证原件和复印件一份。
(2)从本招聘公告下载打印的报名登记表原件(A4正反面打印,一式两份),并在表中签名处亲笔签名(附件3)。
(3)报考岗位所要求专业的毕业证和(国外学位须获教育部留学服务中心认证)原件和复印件一份。
(4)所在单位出具的同意报考证明原件一份(在职的报考人员提供,须加盖公章)。
对于在职的报考人员,开具所在单位同意报考证明确有困难的,须在资格审查时提交书面说明,经我单位同意,可在考核前提供。考核前未能提供单位同意报考证明的,取消考核资格。
(5)报考有工作经历要求的岗位,需提供社会保险参保缴费证明、劳动合同等工作经历相关证明材料原件和复印件一份。
(6)择业期内未落实工作单位的高校毕业生提供档案存放证明和《择业期未落实工作单位承诺书》(附件4)原件,并在签名处亲笔签名并按手印。
择业期内未落实工作单位的高校毕业生是指国家统一招生的普通高校毕业生在国家、自治区规定的择业期内未落实工作单位,且其户口、档案和组织关系仍保留在原毕业学校或各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的毕业生。资格审查以个人承诺为主,如若在其他环节发现考生资格不符,即取消聘用资格。
(7)退役大学生士兵需提供“中国人民解放军义务兵退出现役证”原件和复印件一份。
(8)报名人员报名当日“广西健康码”个人信息截图彩色复印件一份。
(9)报考人员2寸近期免冠正面彩色相片2张。
(10)报考人员委托他人进行报名资格审查的,除上述材料外,还须提交报考人员本人亲笔签名的委托书原件(明确被委托人姓名和有效居民身份证号)及被委托人有效居民身份证原件和复印件一份。
(11)报名及资格审查其他需注意事项:
报名人员填报的信息必须齐全、真实、准确,报考信息填写错漏或根据考生报名时提供的联系方式无法联系上考生本人造成后果的,责任由考生本人承担;报名人员提供的证件、证明材料必须真实有效,证件、证明材料不真实的,一经发现,取消报考、聘用资格,所有责任由报考人员自负。
报名资格审查结果不作为确定符合岗位条件的最终依据,资格审查贯穿于招聘工作全过程,凡发现应聘人员与岗位所要求的条件不符或弄虚作假提供虚假材料等问题的,一经查实,立即取消考试、聘用资格。
资格审查结束2天内,我单位以发送短信、邮件或电话方式通知报考人员资格审查结果;无法通知到本人的,应做好相关记录,并签名确认。
(二)开考岗位确认和公布
1.原则上,各岗位招聘人数与通过报名资格审查人数的比例达到1:3的岗位方可开考。达不到1:3开考比例,确需补缺的,按规定进行核准后才能开考。
因达不到开考比例需减少或取消岗位招聘计划,降低开考比例、调整招聘安排或增加考试考核环节的,按规定程序进行核准后可以调整,调整后及时在广西壮族自治区地质矿产勘查开发局网站(http://dkj.gxzf.gov.cn)和我单位网站(http://www.yskcsj.com/)发布变更公告,我单位还会通过短信、电话告知相关招聘岗位的资格审查通过人员。
因达不到开考比例需调整岗位招聘条件、延长报名时间的,按规定程序核准备案后,在招聘公告发布范围发布变更公告,同时在3个工作日内采用打电话并发送电子邮件或短信的方式告知通过资格审查的报考人员。调整招聘岗位条件后原未通过资格审查人员符合岗位条件的可以进行二次报名,已通过资格审查人员无需二次报名,报名方式不变。
2.为保证面试质量,通过报名资格审查人数较多的直接面试岗位须增加笔试环节。开考岗位确认后,对于通过报名资格审查人数在40名以上(含40名)的直接面试岗位(指同一招聘岗位),须加试笔试,择优筛选进入面试人选,与其他直接面试岗位一同进入面试环节,考生参加笔试不须缴纳考试费用。
(三)增加笔试
1.笔试公告
笔试前,在广西壮族自治区地质矿产勘查开发局网站和本单位网站上发布笔试公告。公布笔试的岗位、考试科目、笔试时间、地点、考生名单、打印准考证等相关事项。笔试公告发布日距笔试之日不少于7个工作日。
2.打印笔试准考证
笔试前,考生须按笔试公告要求自行下载、打印准考证。考生须携带本人准考证和身份证原件参加笔试。
3.笔试科目和内容
笔试科目按招聘岗位业务类型确定,同类岗位笔试科目相同,使用相同试卷。笔试内容由公共基础知识和岗位所需专业基础知识两大部分组成,各部分所占分值比例为4:6。笔试成绩实行百分制。考试时限为90分钟。笔试岗位考试科目在笔试公告时对外公布。
4.笔试时间和地点
待定。具体见笔试公告。
5.笔试成绩及岗位排名
笔试结束3日内,我单位将考生笔试成绩及岗位排名在本单位网站上发布,并在本单位工作区域内张贴;我单位还及时通过电话通知考生笔试成绩;无法通知到本人的,应做好相关记录,并有2名工作人员签字确认。
笔试成绩仅作为择优选择该岗位面试人选的依据,不计入该岗位的面试成绩中。
(四)面试
1.进入面试范围人选的确定
(1)直接面试岗位
确认开考的岗位,所有通过报名资格审查的报名人员为进入面试范围人选。
(2)增加笔试岗位
增加笔试环节岗位以招聘人数与面试人选1:3的比例,按照笔试成绩从高分到低分的顺序,确定面试人选。比例内末位考生出现笔试成绩并列时,同时确定为进入面试范围人选。
2.面试公告面试成绩计分、面试后继环节、考生注意事项、招聘单位联系人及联系电话等事项。
面试公告在广西壮族自治区地质矿产勘查开发局网站和本单位网站上发布。公布面试岗位、进入面试人员名单、面试时间地点、面试准考证打印、面试的形式、面试成绩计分、考生注意事项等相关事项。同时,我单位还会电话通知进入面试人员;无法通知到本人的,应做好相关记录,并有2名工作人员签字确认。面试公告发布后,如有报考人员自愿放弃面试资格的,不再递补面试人选,按实有人数面试。
发布面试公告的时间:距面试之日至少5个工作日。
3.打印面试准考证
面试前,考生须按面试公告要求自行下载、打印准考证。考生须携带本人准考证和身份证原件参加面试。
4.面试形式
面试采取结构化面试方式。
结构化面试主要测试报考人员的业务素质及潜在能力。
5.面试成绩相关事项
面试成绩实行百分制,满分值为100分。
核准开考或因考生缺考面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生面试成绩须达到70分以上(含70分)方可按招聘需要进入下一程序,考生成绩都达不到70分以上的,取消该岗位的招聘。
面试成绩现场宣布,并于当天面试结束后,在本单位工作区域内、广西壮族自治区地质矿产勘查开发局网站和本单位网站公布考生面试成绩和岗位排名。
6.面试时间和地点
待定(具体见面试公告)。
(五)考核
面试结束后,本单位根据岗位计划招聘人数与考核人选1:1的比例,按照同一岗位(含增加笔试环节岗位)报考人员的面试成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。比例内末位考生出现面试成绩相同的,同时确定为进入考核环节人选。
出现考核不合格或自愿放弃情形的,从同一岗位面试成绩合格的报考人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补,仅递补1次。如跨年度,不再递补。没有递补人选的, 取消该岗位招聘计划。
考核工作由招聘单位负责组织实施。考核主要考察应聘者的思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况,同时要对应聘人员资格条件进行复查。凡是重要档案材料不全、不真实,以及个人经历不明、历史状况不清等无法进行有效考察的,不得确定为拟聘用人选。
考核时间另行通知。
(六)体检
考核结束后,本单位组织组织考核合格人员进行体检。体检工作参照自治区党委组织部、人力资源社会保障厅、卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)文件精神执行。体检医疗机构选择,按照《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于指定事业单位公开招聘人员体检医疗通知》(桂人社函〔2019〕160号)文件规定,到自治区本级指定医疗机构进行体检,费用由报考人员自理。报考人员不按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃体检资格。
出现体检不合格或者自愿放弃体检资格的,从同一岗位面试成绩合格的报考人员中按照面试成绩及岗位排名从高到低的顺序依次递补,只递补1次。没有递补人选的,取消该岗位招聘计划。递补人选经本单位考核合格后进入体检环节。
体检时间另行通知。
(七)公示
根据报考人员的面试成绩、考核情况和体检结果,经单位领导班子集体研究,择优确定拟聘用人员。拟聘人员公示材料经单位公开招聘领导小组审核后,在广西人事考试网、广西壮族自治区地质矿产勘查开发局网站和我单位网站上进行公示。公示内容包括招聘岗位名称、招聘岗位情况以及拟聘人员基本情况。公示期为7个工作日。
因无考核、体检合格人选或报考人员本人自愿放弃而被取消招聘计划的岗位,在公示中注明。拟聘人员名单公示后,不再递补。
(八)聘用及待遇
经公示无异议人员,按规定办理相关手续,签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。直接面试野外岗位聘用的人员,按政策要求在所聘或类似条件岗位上服务期限应当不少于3年,在最低服务期限内,不得以借调、帮助工作、跟班学习等方式将其借用或调走。
聘用人员相关待遇按照国家、自治区统一规定的野外地勘事业单位在编工作人员相关待遇执行。
六、纪律与监督
(一)本次公开招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,坚持信息公开、过程公开、结果公开,主动接受社会和管理部门的监督。
(二)本次公开招聘工作中出现应聘人员、招聘单位、招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(三)本次招聘监督举报电话为:0771-4888837(广西壮族自治区二七二地质队纪委)。
(四)招聘联系人及联系方式
联系人:马开颜、刘启明 电话:0771-4889872
广西壮族自治区二七二地质队
2021年8月23日
附件1:广西壮族自治区二七二地质队 2021年公开招聘工作人员岗位信息表(表一,表二).xls
附件2:广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版).xls
附件3:广西壮族自治区二七二地质队2021年公开招聘工作人员报名表.xlsx
2021年广西马山县基层医疗卫生事业单位招聘136人简章
2021年马山县基层医疗卫生事业单位公开考试招聘工作人员简章
为及时补充基层医疗卫生工作人员,根据基层医疗卫生事业单位招聘工作人员有关规定,2021年我县按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开考试招聘乡镇卫生院工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘对象
具有国家承认学历,符合岗位所需条件的人员。共招聘56个岗位,人数136人(具体见附件1)。
二、招聘的基本条件
(一)严格遵守国家各项法律法规;
(二)具有良好的职业道德和行为规范,热爱卫生事业;
(三)具备岗位要求的身体条件;
(四)马山县乡镇卫生院已纳入用编管理的人员(实名制在编人员、新人新机制人员)不列入此次招聘范围。
三、报名及资格审查
凡符合报考条件要求的报考者,自行登录马山县人民政府门户网站(msx.nanning.gov.cn) 信息公开→人事信息栏,查看招聘计划表,下载《2021年马山县基层医疗卫生事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(以下简称报名表)如实填写后,打印一式两份,各粘贴一张近期小二寸正面免冠彩色证件照片。
报考者所填写的报名信息资料必须真实可靠,因提交的材料不真实、不完整或错误,造成资格审查及后续资格审查不通过等后果的,由报考者自行承担责任。报考者填写虚假信息资料的,一经查实,立即取消报考资格或考试成绩。
本次招聘采取现场报名方式。
1.现场报名地点:马山县卫生健康局4楼人事股(马山县白山镇银峰大道211号)。
2.现场报名时间:2021年6月21日-6月25日(每日上午8:00-12:00、下午15:00-18:00)。
3.现场报名所需材料如下:本人有效居民身份证、报名表、学历证书、相关资格证书等复印件及原件。
4.资格审查:通过对现场报名材料进行审验确认后, 证件原件退还本人,复印件留存。招聘岗位要求的年龄、工作经历、相关资格的时间计算,均截止至2021年6月21日(如18-35周岁,为1985年6月22日至2003年6月21日出生)。2021年普通高校毕业生必须在2021年7月31日以前取得学历、书;非普通高等学历教育的其他国民教育形式(如自学考试、教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生必须在2021年6月21日以前取得相应的学历、书。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不视为有相关工作经历。
5.增设面试人选筛选程序:如报考同一职位的考生资格审查通过人数超过1:5比例时,该岗位报考者需先统一进行结构化面试(面试时间、地点另行通知),满分100分,时长5分钟。按面试成绩从高到低按1:5的比例确定入围面试人选,相同岗位比例内末位考生出现两人以上并列者同时进入面试。
四、考试
按照桂人社发〔2015〕37号及南办发〔2017〕128号文件精神,本次考试采取不设笔试,直接进行面试的方式进行,且不受招聘岗位人数与报考人数1:3比例的限制,面试成绩即为考生考试成绩。面试成绩满分为100分,60分为合格。不合格者不得确定为考核人选。
考试时间及考试地点另行通知。
五、考察
根据招聘岗位考试成绩(即面试成绩)从高分到低分,按招聘岗位数1:1的比例确定考察人选。
六、体检
根据考察结果按招聘岗位数1:1确定体检人选。由马山县县级医疗机构对应聘者进行体检,体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检费用由报考者自付。
七、公示、聘用及聘后管理
经招聘领导小组集体研究,从考试成绩、考核体检都合格的人员中确定拟聘人员,在马山县人民政府门户网站(msx.nanning.gov.cn) 信息公开→人事信息栏及招聘单位工作区域内公示。公示时间为7个工作日。
公示期满无异议或者有异议经核实不影响聘用的,按有关规定报批后予以办理聘用手续。
八、招聘纪律
(一)2021年马山县基层医疗卫生事业单位公开招聘工作要坚持信息公开、过程公开、结果公开。并接受纪检监察部门、新闻媒体和社会各界的监督,保证招聘工作的公开、公平、公正,接受监察部门和社会各界监督。工作人员要认真履行职责,遵守工作纪律。资格审查验证工作应贯穿整个招聘工作始终,报考者、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)实行诚信报考制度。报考人员所提交的报考申请材料应当真实、准确,并遵守考试纪律。对弄虚作假、违反招聘考试纪律的报考人员,视情节轻重,分别给予取消相应资格、考试成绩无效的处理。
咨询电话:马山县卫生健康局 0771-6804081
马山县人力资源和社会保障局 0771-6826088
附件1:2021年马山县基层医疗卫生事业单位公开考试招聘工作人员计划表(1).xlsx
附件2:2021年马山县基层医疗卫生事业单位公开招聘工作人员报名登记表.doc
2021年广西电力职业技术学院招聘47人公告
广西电力职业技术学院2021年公开招聘非实名人员控制数人员公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人发〔2011〕155号)、根据《广西壮族自治区高等学校非实名用人制度试行办法》(桂教人〔2016〕53号)、《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于进一步规范事业单位公开招聘岗位条件设置及资格审查有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕8号)及有关文件精神,结合本单位实际工作需要,现本单位2021年度公开招聘非实名人员控制数人员有关事项公告如下:
一、学校简介
广西电力职业技术学院是自治区财政全额拨款事业单位,始建于1979年。现直属广西壮族自治区教育厅,是广西唯一一所公办电力类高校,是国家优质专科高等职业院校、广西高水平高职学校,全国电力类高职院校中办学规模最大、实力较强、办学前景好的高校。
学校现有两个校区,本部校区位于南宁市高新区核心地带,正在建设的新校区位于国家级新区五象新区。办学41年来,学校秉承厚德笃学 砺能敏行的校训,坚持以服务为宗旨、以就业为导向的办学方针,面向全国27个省(自治区、直辖市)招生,全日制高职在校生13000余人,成为全国电力类高职院校中办学规模最大、实力较强、办学前景好的高校。学校设置有电力工程学院、能源动力与环境工程学院、人工智能与信息工程学院、财经与管理学院、智能制造工程学院、建筑工程学院、汽车与交通工程学院、马克思主义学院、通识教育学院、继续教育与培训学院、创新创业学院等11个二级学院,设置发电厂及电力系统等50个专业,建成对接发、输、变、配、用电力产业链和电力装备制造领域的专业体系。拥有4个国家级骨干专业。分别与桂林航天工业学院、广西科技大学、贺州学院合办能源电力类应用型本科专业。特聘1名中国工程院院士为高级校事顾问。建成3个中央财政支持实训基地、7个自治区级示范特色专业及实训基地、1个国家级生产性实训基地。主持国家级专业教学资源库建设1个,主持自治区级专业教学资源库2个。拥有省部级教学成果13项。成为国家职业教育专业教学资源库主持单位、全国现代学徒制试点院校、全国职业院校学生信息化职业能力提升和认证项目院校、教育部工业机器人职业教育项目合作院校、教育部首批1+X 证书制度试点学校、广西应用型本科人才产教融合协同培养试点院校。
二、招聘岗位
本次公开招聘非实名人员控制数工作人员47名。公开招聘岗位、人数及报名条件详见《广西电力职业技术学院2021年公开招聘非实名控制数人员岗位信息表》。
三、报名基本条件
(一)应聘人员必须具备下列基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍。
2. 拥护党的路线、方针、政策,严格遵守国家法律法规。
3. 热爱教育事业,具有良好的职业道德,自觉遵纪守法,严于律己,廉洁奉公。
4. 具有履行岗位职责所需的知识、能力和素质,并符合招聘所需的专业、学历、学位、职称等条件。专业目录参照广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录或教育部门的专业目录。
5. 具有适应岗位要求的身体条件,身心健康。
6. 招聘岗位的年龄要求具体见《广西电力职业技术学院2021年公开招聘非实名控制数人员岗位信息表》;报考人员年龄计算至报名首日的当月,按照足年足月计算。
7. 具备应聘岗位所需要的其他聘用条件。
(二)凡有下列情形之一者,不得报考
1. 现役军人。
2. 在读的普通高校非2021年应届毕业生(其中,在读的非2021年应届毕业生的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、书报考)。
3. 曾因犯罪受过刑事处罚的,曾被开除党籍、公职、学籍的或违纪违规被用人单位辞退的。
4. 受党纪、政纪处分尚未解除的,或因违法违纪正被调查处理的。
5. 曾在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员。
6. 被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
7. 报考聘用后即构成回避关系岗位的人员。
8. 曾出现严重师德师风负面清单和失范行为的人员。
9. 其他不符合报考资格条件的。
四、信息发布
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示:广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)、学校网站(www.gxdlxy.com)发布。
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在学校网站(www.gxdlxy.com)发布。
五、招聘流程
(一)发布公告(7个工作日)
2021年6月16日至2021年6月24日在广西人事考试网和学校网站上公开发布招聘简章。
(二)报名和资格审查
1. 报名时间:2021年6月18日至2021年6月30日止,过期恕不受理。
2. 报名方式:本次招聘报名采取网上报名的方式进行。
3. 报名网址:学校官方网站(www.gxdlxy.com),报名入口为学校人才招聘系统(zp.gxdlxy.com)。
4. 报名要求
(1)每位报考人员只能报考1个职位,不能多报,多报者则作为无效报名处理,不进入资格审查程序。
(2)网上报名时应提供以下附件材料的电子版
①应聘人员须在系统上填写《广西电力职业技术学院公开招聘非实名人员控制数人员报名登记表》;
②身份证、各层次的学历证和、学信网下载的学历证明(带二维码的)、海外留学毕业生须提供教育部留学服务中心认证书及第三方专业的正规翻译机构翻译成中文并加盖翻译专用章的成绩单。应聘人员应凭已取得的毕业(学位)证书报考,2021年应届毕业生未能拿到毕业证书之前可凭学信网学籍证明或在读学校出具的学籍证明参加报名,并在2021年9月30日前补齐毕业证书、书,否则视为自动放弃聘用机会。专业资格审查以毕业证书(不含辅修专业或辅修学位相关证书)载明的专业名称为准。请应聘人员诚信、准确、规范填报毕业专业。
③职称证、、党员身份证明(报考辅导员岗位的人员必须提供)、技能证书以及报名登记表中所填写的主要科研成果证明及获奖证书等材料;
④报考具有1年及以上高校或企业或科研院所工作经历的岗位必须提供工作经历证明。相关岗位所要求的工作经历计算截止时间为2021年6月,应聘者在校就读期间的社会实践经历,不视为工作经历。
⑤上传近期白底或蓝底1寸电子照片。
请将以上材料原件的扫描件(PDF格式)电子版材料文件命名为姓名+岗位号+岗位名称+材料名称(例如:张三+1+专业教师+身份证)。
(3)报考者所填写的报名信息资料必须真实可靠,因网上报名提交的材料不真实、不完整或错误,造成网上资格审查及后续资格审查不通过等后果的,由报考者自行承担责任。
5. 疫情期间报名须知
按上级有关政策要求,来自高风险、中风险地区的考生暂不参加本次线下公开招聘考试,所有考生凭健康绿码、通信行程卡参加现场考试,没有健康绿码不得参加公开招聘活动。
6. 资格审查
(1)根据报名人员提供的材料,审查报名人员的专业、学历、学位、职称、年龄等是否符合岗位招聘条件要求。
(2)网上审查结果不作为确定符合岗位条件的最终依据,资格审查工作贯穿公开招聘工作的全过程,应聘者所提供的材料必须真实准确,应聘者材料提交后,学校人事处按档案资料管理规定进行管理,所有应聘材料恕不退还。应聘人员提供的材料及填报的信息如有不实情况,一经发现,随时取消其考试、聘用资格。
(3)根据资格审查结果,统计各岗位应聘人数。岗位招聘
数与通过资格审查人数的比例不少于1:3。如未达到开考比例的岗位,又确实需要引进人员的,必须经广西壮族自治区教育厅同意后方可开考。
(4)资格审查结果在学校网站发布,公布内容包括开考岗位及通过资格审查的名单。
(三)考试和考核
1. 疫情防控要求
疫情期间考试程序及工作要求根据《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于做好常态化疫情防控形势下事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社函〔2020〕176号)和《广西壮族自治区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部关于印发各类现场笔试面试新冠肺炎疫情防控指引的通知》(桂新冠防指〔2020〕167号)等文件精神执行,所有考生进入考场考试时,人与人之间均应保持1米间隔,主动出示健康绿码和通信行程卡,接受体温检测,并全程佩戴一次性医用口罩。
2. 考试
(1)公开招聘采取考试和考核的方式,专任教师需进行试讲,辅导员需进行结构化面试。
辅导员岗位通过资格审查人数达到1:4及以上比例的,增加笔试考试环节。笔试主要测试应聘人员的职业道德、职业规范以及岗位所需的相关知识和技能的掌握及运用能力,笔试以闭卷方式进行,笔试成绩满分为100分。笔试成绩达到60分以上(含60分)的按照岗位招聘人数与应聘人数1:3的比例,由高分至低分确定进入面试的考生名单。比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时,同时确定为面试人选。笔试成绩在60分以上(含60分)的人员未达到岗位与应聘人数1:3比例的,则取消该岗位面试或经广西壮族自治区教育厅同意后降低比例确定进入面试考生名单。笔试成绩仅作为进入面试的资格条件,不计入最终成绩,最终成绩以面试成绩为准。
经核准开考或因考生缺考,面试时人数达不到1:3开考比例的岗位,该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。如某岗位所有考生的面试成绩达不到70%以上(含70%)分值的,则取消该岗位的招聘。
(2)面试时间:考试时间和地点另行通知。打印准考证时间、考试时间、考场安排将提前3个工作日在学校人才招聘系统、学校网站通知公告栏进行通知,学校招聘系统会通过手机短信或系统站内信通知应聘人员。
(3)面试形式:按照干什么,考什么的原则,分两大类岗位进行面试。即:
①专任教师岗位采取试讲的形式进行,试讲成绩满分为100分,试讲总时间10分钟。主要测试应试者的业务素质及潜在能力,包括教学目标、教学内容、教学方法与手段、仪表教态、教学基本功、试讲整体效果等几个方面综合考察应聘者的教学能力。试讲内容范围为学校要求的应聘岗位相应专业有关的专业课程内容,具体事宜在学校网站公布。
②辅导员岗位采取结构化面试的方式进行,面试成绩满分为100分,总时间10分钟。主要考察应聘者的业务素质及潜在能力,包括应聘者的专业知识、综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。
(4)面试结束后当场公布面试成绩,考生确认并签字,于面试当天结束后24小时内在学校网站上公布。
3.考核
(1)确定考核对象:考试结束后,按照面试成绩从高分到低分,按招聘岗位数1:1比例确定考核人员名单。进入考核人员名单在学校网站上公布。
(2)考核方式及内容: 考核采取访谈、调查等方式由公开招聘考评组组织进行。主要考核应聘人员的思想表现、道德品质、心理健康状况,以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。
(3)在考核中发现有下列情况之一者,即取消聘用资格:
①不能坚持党的基本路线,在重大问题上不能与党中央保持一致。
②应聘者被司法机关确定为犯罪嫌疑人。
③应聘者提供虚假证明和材料。
④应聘者干部人事档案三龄二历一身份重要信息存疑无法认定清楚的,或重要档案材料不全、不真实,以及个人经历不明,历史状况不清,无法进行有效考核的。
⑤考核结果不合格。
(4)考核中若出现不合格或自动放弃者,则在同岗位人员中按面试成绩由高分到低分依次等额递补确定考核人选或取消该岗位招聘,如出现递补考核人选成绩并列,则同时进入考核程序。
(四)体检
根据考试成绩、考核结果,经学校党委研究,按照1:1的比例确定参加体检的拟聘人员。体检工作按《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)文件精神,由我校统一组织拟聘人员到县级以上具有资质的医疗机构进行体检(体检费用自理),按照《事业单位公开招聘人员体检表》的体检项目逐项进行,不得随意增减。不按时参加体检者,视同放弃资格。体检不合格者,不予聘用。拟聘人员体检不合格或自行放弃的,则在同岗位人员中按面试成绩由高分到低分依次等额递补确定考核人选或取消该岗位招聘。
(五)公示
学校将体检合格的拟聘人员的姓名、性别、专业、学历学位、应聘岗位等信息在广西人事考试网和学校网站公示7个工作日。
(六)审批、聘用和待遇
公示期满无异议的,或者反映的问题不影响聘用的,经学校领导班子集体研究同意,经自治区教育厅审核,报机构编制部门备案后,再办理聘用、工资等相关手续。公示期间,对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。
通过本次招聘入职的人员,按报考岗位进行岗位聘任。聘用人员试用期为半年(试用期不含寒暑假)。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满后经考核合格,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。
高校非实名人员的工资福利待遇参照现行的事业单位人员
工资福利待遇的相关政策执行,与本单位在编在职的同级同类人员同工同酬。
六、纪律与监督
(一)本次招聘考试自觉接受纪检监察机关和社会各界的监督。若有违纪违规行为,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)实行回避制度。应聘人员与学校在职教工凡有亲属关系的,不得应聘双方直接隶属于同一员(含中层领导)的岗位或有直接上下级领导关系的岗位;凡与学校校级领导有亲属关系的应聘人员,不得应聘分管部门岗位。亲属关系包括夫妻关系、直系血亲关系,三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系等。
(三)本次招聘监督举报电话为:0771-3210709;举报邮箱为:dlxyjwjc@163.com。
七、联系方式
学校网址:http://www.gxdlxy.com
通讯地址:广西南宁市科园大道39号
本次公开招聘工作联系人:黎老师,联系电话: 0771-3215367。
附件:广西电力职业技术学院2021年公开招聘非实名控制数人员岗位信息表.xlsx
2021年广西江滨医院精神科招聘公告
广西壮族自治区江滨医院2021年精神(心理)科招聘公告
我院计划招聘精神(心理)科专业技术人员3名,具体要求及报名方式如下:
一、招聘人员基本条件
(一)应聘人员年龄在40岁以下,具有高级职称的人员年龄可放宽到45岁。
(二)具体岗位及要求:
(三)身体健康,能适应岗位需要;
(四)有下列情形之一者不予聘用:持虚假证件报名的;受过刑事处罚、劳动教养的;参与非法组织的;近三年内受过党纪政纪处分的;学历和任职资格未得到国家相关部门认可的。
二、报名时间
即日起至6月11日。
三、报名方式
本次招聘采用网上报名方式,请将以下报名所需材料整理为压缩包(大小不超15MB),并以应聘岗位(专业)+学历+姓名为格式命名,通过电子邮件发送至jbyyrsk[at]163[dot]com:
(一)《广西壮族自治区江滨医院招聘报名表》(见附件);
(二)个人简历;
(三)学历、职称证、执业资格证及相关资质等证书扫描件;
(四)撰写论文或科研课题的,提供所写论文封面、目录及正文内容扫描件;提供科研项目立项申报书封面、项目成员有个人姓名页面、有相关审核部门盖章页面扫描件;
(五)其他获奖证书扫描件;
应聘者应如实提供材料,经验核后发现有弄虚作假者,取消应聘资格。
四、考试安排
专业技能考核及面试时间另行通知。因个人原因未能参加各项考试的,按弃权处理。
五、联系方式
联系人:程老师;
联系电话:0771-2080006;
通讯地址:广西南宁市青秀区河堤路85号 广西江滨医院人力资源部;
邮编:530021;
邮箱:jbyyrsk@163.com
广西壮族自治区江滨医院
2021年6月3日