2023年广西梧州市藤县医疗卫生事业单位直接面试招聘应届生公告

  藤县医疗卫生事业单位2023年直接面试招聘普通高校应届(含择业期内)毕业生公告(第三轮)

  

  为进一步优化我县事业单位专业技术人员结构,提高人员素质,及时补充医疗卫生专业技术人员,促进全县各项事业健康稳步发展。根据《梧州市事业单位公开招聘人员实施细则》(梧政发〔2012〕52号)、《关于进一步完善我区基层医疗卫生机构用人机制的指导意见》(桂人社发〔2015〕37号)、《梧州市委会印发〈关于进一步推动人才优先发展的若干措施〉的通知》(梧发〔2018〕8号)等文件精神和用人单位及其主管部门的要求,现决定组织藤县疾病预防控制中心等6个单位通过直接面试方式招聘37名普通高校大学本科及以上学历、具有学士及以上学位、专业对口且符合其他招聘条件的应届毕业生(含择业期内未落实工作单位的毕业生)为单位专业技术人员(具体招聘计划见附件1),符合条件且有意应聘者请持个人有效居民身份证、应聘材料(包括个人简历、成绩单、就业推荐表、奖惩材料等)、就业协议书,在以下公布的时间到招聘会现场报名应聘,并经现场择优遴选后进行面试、签约。现将有关事项公告如下:

  一、招聘会时间、地点及参会单位。

  招聘会时间及地点:2023年1月10日(星期二)上午9:00在广西藤县潭津中心校足球场招聘会现场(地址:广西藤县藤州镇河东天乐一街83号)。

  参加招聘会单位:藤县疾病预防控制中心、藤县人民医院、藤县妇幼保健院、藤县中医医院、藤县藤州镇中心卫生院、藤县太平镇中心卫生院。

  二、招聘相关工作按2022年10月31日发布的《藤县2023年度面向普通高校应届(含择业期内)毕业生招聘医疗卫生事业单位专业技术人员简章》执行。未被列入参加面试或聘用人员的应聘材料,将按有关规定销毁。

  三、疫情防控要求按照国务院应对新型冠状病毒感染疫情联防联控机制综合组发布的《重点人群、重点机构、重点场所新型冠状病毒感染“乙类乙管”防控指引》执行。参加招聘工作的人员和应聘的人员须全程科学佩戴好一次性使用医用口罩或医用外科口罩(应聘者身份确认、面试答题环节需摘除口罩)。

  四、因校园招聘会停车场地有限,所有应聘者车辆不得进入校园,请各应聘者规划好前往招聘会的交通方式和路线,如开车的,请在校园外自行找位置停放。

  藤县人力资源服务中心联系电话:0774—7272777。

  

藤县人力资源和社会保障局

  

2022年12月28日

  附件1:藤县医疗卫生事业单位2023年直接面试招聘普通高校应届(含择业期内)毕业生计划表(第三轮).xlsx

  附件2:广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2022年版)(1).xls

  

  

      


    2023年广西财经学院招聘临聘工作人员公告

      

    广西财经学院2023年度公开招聘临聘工作人员公告

      根据实际工作需要,现将我校2023年度公开招聘临聘工作人员有关事项公告如下:

      一、基本原则

      本着公平、公正、公开的原则开展公开招聘工作。严格遵守国家及自治区的各项法律法规,遵守自治区人力资源和社会保障厅关于公开招聘工作的各项规定、要求,确保公开招聘工作有序、顺利开展。

      二、招聘岗位、专业及人数

      本次招聘岗位、专业及人数具体信息见附件1《广西财经学院2023年度公开招聘临聘工作人员需求计划》。

      三、应聘条件

      (一)热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,素质好,专业知识扎实,有开拓创新精神;

      (二)具有所在岗位要求的专业知识、专业技能和较强的工作能力;

      (三)适应岗位要求的身体条件;

      (四)能够服从我校多校区工作岗位安排;

      (五)原则上2023年7月31日前获得相应学历学位;

      (六)具备岗位所需要的其他条件;

      (七)具有以下情形之一的人员,不得报考:

      1.曾因犯罪受过刑事处罚的,以及受刑事处罚或正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

      2.仍处于党纪处分期内的、政纪处分未解除的人员。

      3.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员。

      四、信息发布

      1.本次公开招聘公告:广西财经学院官网(https://www.gxufe.edu.cn/www/myweb/index.html)发布。

      2.本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单、拟聘人员公示等具体事宜:广西财经学院官网(https://www.gxufe.edu.cn/www/myweb/index.html)发布。

      五、报名

      1.报名时间

      2023年10月30日起至2023年11月9日止,逾期不再受理(以电子邮件投递时间为准)。

      2.报名方法

      有意应聘者,请填写《广西财经学院2023年度公开招聘临聘工作人员报名登记表》(附件2),将登记表、个人简历及应聘材料(学历学位扫描件等)一起制作成一个电子文件,文件命名请严格按照姓名+应聘岗位的格式命名,投递至电子邮箱:gxcjxyhq@sina.com,不接受其他方式报名。每人仅限填报一个岗位,发送电子邮件前请充分考虑应聘意向,仔细检查应聘材料,不宜重复发送邮件。

      六、资格审查

      审查报名人员的学历、学位以及工作经历等是否符合岗位基本要求。应聘者所提交的各项材料内容必须真实,对弄虚作假或条件不符的,不予受理或取消资格。

      在学校网站公布通过资格审查的名单,以及考试时间、地点和注意事项。

      七、考试

      通过综合面试进入考核环节。需求人数与通过资格审查人数的比例不能少于1:3。达不到1:3开考比例,又确实需要进人,由用人部门提出申请,报学校领导同意后方可开考。

      综合面试由学校2023年度公开招聘临聘工作人员工作领导小组实施,主要对应聘人员综合素质进行考察。综合面试成绩在本岗位所有应聘者面试结束后,当天公布。

      根据综合面试成绩从高分到低分排名,按照招聘职位人数1:1的比例确定进入考核人选。 综合面试成绩低于该考场综合面试满分值70%的,不得进入考核程序。综合面试成绩都达不到70%以上分值的,取消该岗位的招聘。

      综合面试的岗位、时间和地点等另行通知。请应聘考生随时关注我校官网发布的通知,并按要求参加考试。

      八、考核

      考核由学校2023年度公开招聘临聘工作人员工作领导小组组织实施。考核主要考察应聘人员的思想素质、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。同时,学校后勤管理服务中心对进入考核的应聘人员资格条件进行复查。如考核不合格或应聘资格复查不通过,则按综合成绩从高分到低分依次确定替补人选进行考核。

      九、确定拟聘人选

      经用人部门与人事处共同研究,按照考试考核结果择优确定拟聘人选。

      十、体检、公示、聘用

      拟聘人选根据学校要求,到指定医院进行体检。不按时参加体检者,视同放弃资格。体检费用个人自理。体检不合格的应聘人员一律不予聘用。

      对体检合格的拟聘人员,学校网站进行为期7天的公示,公示内容包括姓名、性别、学历学位、专业、拟聘岗位等。

      经公示无异议的人员,由人事处核准,办理聘用、工资等相关手续。聘用人选在学校指定的报到日期起七天内未能报到的,视为自动放弃应聘资格。单位与聘用人选签订聘用合同,并实行试用期制度,试用期为三个月。试用期内查阅档案发现有政审不过关、档案材料造假、违法违纪行为、师德师风失范、学术不端等问题的,解除聘用关系。试用期内服从学校岗位安排与调配,试用期满后考核合格,予以继续聘用。

      十一、纪律监督

      此次招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,公开招聘工作实行信息公开、过程公开、结果公开三公开制度。学校公开招聘工作全程由学校纪委办公室、监察室、人事处监督,同时接受社会各界监督。

      后勤管理服务中心咨询电话:0771-3822162

      监督电话:0771-3852561(人事处);0771-4928493(纪委办公室)。

      附件1: 广西财经学院2023年度公开招聘临聘工作人员需求计划.pdf

      附件2 : 广西财经学院2023年度公开招聘临聘工作人员报名登记表.doc

      

    广西财经学院

      

      

    2023年10月30日

      

      

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