广西百色市德保县科学技术协会招聘公告

  德保县科学技术协会公开招聘编外岗位人员公告

  

  因工作需要,现面向社会公开招聘编制外合同制工作人员1名,现将有关事项公告如下:

  一、招聘原则

  按照德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则,实行公开招聘,择优聘用。

  二、招聘条件

  1.思想素质好,拥护中国党的领导和党在群团组织的各项方针、政策和路线,有意愿在德保县科学技术协会工作、自愿为德保县科学技术协会事业付出努力的人员;

  2.遵纪守法,作风正派,爱岗敬业,具有良好的职业道德,组织纪律观念强,具有奉献精神,团队合作意识强;

  3.身体健康,年龄22—40周岁,女性;

  4.具备国家承认的大专以上学历;

  5.熟悉word、excel等常用办公软件操作,有行政、事业单位办公室工作经验或相关工作经历,家住德保县城及有财会专业能力者优先;

  6.有下列情形之一的不予聘用:

  (1)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不得报名应聘;

  (2)已经与其他机关事业单位签订聘用合同的在岗编外人员。

  三、待遇管理

  1.本次招聘编外岗位人员,不纳入正式编制内管理。

  2.试用期2个月,试用期满考核合格正式聘用后,采取“一年一聘制”签订聘用合同。聘用合同期满,劳动关系自动解除,经考核合格的人员可办理续聘手续。

  3.工资福利待遇和社会保险待遇按德保县编外聘用人员工资标准执行,由县财政按月发放,单位代缴“五险”(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险),个人应缴部分由个人承担;年底根据绩效考评文件规定计发年度绩效考评奖励。

  4.被聘用人员差旅补助标准参照机关事业单位人员执行。

  5.被聘用人员安排到相应岗位工作,日常工作管理由所在单位进行管理,聘用期内,如有违法违纪行为,或经考核不合格者,终止劳动合同,取消聘用资格。

  四、报名方式

  1.报名时间:2023年5月9日—5月15日

  2.现场报名方式

  2023年5月9日—5月15日,在德保县科学技术协会办公室(地址:德保县象山路18号(旧教育局院内)),所需材料:《报名表》一式两份、本人身份证、户口簿、学历、学位、职业资格证书原件;近期一寸免冠正面彩色照片1张。

  3.网上报名方式

  2023年5月9日—5月15日,有意应聘者请填写《德保县科学技术协会公开招聘编外人员报名登记表》、本人身份证、户口簿、学历、学位、职业资格证书等扫描件发到德保县科学技术协会邮箱:dbkx3822948@126.com,请在邮件标题注明“应聘报名”,联系电话:0776—3822948。

  五、招聘步骤

  1.初审

  对报名人员的资格条件、相关材料进行初审;审查合格后我协会将通过电话以及电子邮件方式发出面试通知。

  2.面试

  报名结束后经资格确认,符合条件的人员进行面试,面试时间、地点另行通知。

  3.体检

  已确定的拟聘人选,按招聘计划人数的1:1比例进入体检,在指定时间到指定的本县医院进行体检。体检标准和办法参照公务员录用有关规定,体检费用自理。未在规定时间内到指定医院参加体检的作自动放弃处理,自动放弃和体检不合格的空缺指标按成绩依次递补。

  4.考察

  对体检合格者进行考察。主要考察应聘者的思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格进行复审。

  5.聘用

  体检、考察合格者经我协会确定为拟聘用人员,并将拟聘人员同时在我协会公示栏内公示7天。

  拟聘用人选名单经公示无异议的,我协会将公布聘用人员名单,并按有关规定办理聘用手续。此次招聘职位被聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同,纳入劳务派遣管理。

  如因体检不合格出现拟聘职位空缺的,将按规定在面试成绩合格的考生中,从高分到低分进行等额递补,并按规定对递补者进行体检、考察。

  六、其他事项

  1.报名参加应聘相关资料请勿多次投递,请自行备份保存,我协会将对应聘者材料严格保密,恕不退还。

  2.在招聘过程中或聘用后,如发现资料不实、弄虚作假者,一律取消聘用资格。

  3.本公告未尽事宜,由德保县科学技术协会办公室负责解释。

  七、联系方式

  联系对象:德保县科学技术协会办公室

  联系电话:0776—3822948

  附件:德保县科学技术协会2023年公开招聘编制外人员报名登记表.docx

  

德保县科学技术协会

  

2023年5月9日

  

广西百色市德保县会办公室招聘公告

  

  德保县会办公室关于招聘编外人员的公告

  根据工作需要,德保县会办公室决定面向社会公开招聘编制外工作人员1名,现将有关招聘事项公告如下:

  一、招聘条件:

  (一)性别年龄:男女不限,年龄在35周岁以下(即:1986年以后出生);

  (二)学历、专业:具备国家承认的大专以上学历,专业不限;

  (三)熟悉word、excel等办公软件操作;

  (四)思想素质好,作风正派,事业心和责任心强,服从组织安排,具有履行职责的工作能力,具有较强的吃苦耐劳精神。

  (五)有政府部门办公室工作经验或相关工作经历者及家住德保县者优先。

  (六)遵纪守法,品行端正,无违纪违法记录。尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不得报名应聘。

  二、工资福利待遇与管理

  (一)试用期2个月,试用期工资标准按当年德保县最低工资标准确定。

  (二)工资福利待遇和社会保险待遇按照《德保县机关事业单位编制外用工管理办法(试行)》(德政办发〔2015〕46号)的工资标准确定,由县财政按月发放,单位代缴五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险),个人应缴部分由个人承担;年底根据绩效考评文件规定计发年度绩效考评奖励。

  (三)被聘用人员差旅补助标准参照机关事业单位人员执行。

  (四)日常工作管理由所在单位进行管理,聘用期内,如有违法违纪行为,或经考核不合格者,终止劳动合同,取消聘用资格。

  三、招聘程序

  (一)报名

  报名时间:2023年2月16日—2023年2月20日,有意应聘者请填写《德保县会办公室公开招聘编外岗位工作人员报名登记表》(见附件)发送至德保县会办公室邮箱:dbxrdb@163.com),联系电话:0776-3824988。

  (二)初审

  报名结束后,单位将组织工作人员对报名的人员进行初审,初审主要从个人基本情况与资格条件进行初审。

  (三)面试

  单位组织通过初审的人员参加面试,面试时间以工作人员电话通知为准。应聘人员须按规定携带个人身份证参加面试。

  (四)体检

  根据面试成绩高低排序,按招聘职位数1:1的比例确定体检对象,体检时间以工作人员通知为准。未在规定时间内到指定医院参加体检的作自动放弃处理,自动放弃和体检不合格的空缺指标按面试成绩依次递补。体检标准和办法参照公务员录用有关规定,体检费用自理。

  (五)考察

  根据体检合格结果按招聘职位数1:1的比例确定考核考察对象。主要考察应聘者的思想表现、道德品质、业务能力等情况,并对应聘者的资格条件进行复查。考察结果分为合格和不合格,考察不合格者不予聘用,所缺名额按面试成绩从高到低递补。

  (六)聘用

  经体检、考察,确定拟聘用人员,并按规定进行公示。公示期内无异议的,进入试用期,试用期满合格者正式办理聘用手续。此次招聘职位被聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同,纳入劳务派遣管理,聘用形式采用一年一聘,合同期满后,用人单位根据需要可以续聘。

  四、其他有关事项

  (一)应聘者需对《报名表》的内容真实性负一切责任,对弄虚作假取得报名资格者,一经发现取消资格。

  (二)聘用人员已与其他用人单位签署了就业协议或聘用(劳动)合同,在办理聘用手续时,不能提供解约或解聘证明书的,不予录用;事后发现有上述情况的,解除聘用合同。

  (三)本公告未尽事宜,由德保县会办公室负责解释。

  

德保县会办公室

  

2023年2月16日

  附件:德保县会办公室公开招聘编外岗位工作人员报名表.docx

  

  

  

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