广西柳州市环境卫生管理处招聘工作人员21人公告

  柳州市环境卫生管理处招聘简章

  
一、招聘条件:

  
(一)中级专业技术岗位

  
1.大型垃圾转运站设备维护工程师6名(男女不限、身高不限)。要求:大专及以上学历,计算机科学与技术及相关专业2名、机械工程及相关专业2名、电气自动化及相关专业2名;具有与工作相关中级及以上职称;4男40岁以下(1980年7月15日以后出生),女35岁以下(1985年7月15日以后出生);能吃苦耐劳,有相关工作经验者优先。

  
2.垃圾运输车队(市容环卫监督评价中心)计算机硬件与网络工程师1名(男女不限、身高不限)。要求:大专及以上学历,计算机及相关专业,具有与工作相关中级及以上职称;男40岁以下(1980年7月15日以后出生),女35岁以下(1985年7月15日以后出生);有相关工作经验者优先,并可适当放宽年龄条件。

  
(二)初级专业技术岗位

  
计划财务科内部审计员1名(男女不限、身高不限)。要求:大专及以上学历,财务管理、会计、审计专业,具有助理会计师、初级审计师及以上职称;35岁以下(1985年7月15日以后出生);有2年以上财务或审计工作经验,有内部审计工作经验者优先。

  
(三)2类辅助管理岗位

  
垃圾运输车队(市容环卫监督评价中心)坐席员1名(男女不限、身高不限)。要求:大专及以上学历,专业不限;35岁以下(1985年7月15日以后出生);能熟练操作计算机,有一定的文字写作能力。

  
(四)1类工勤服务岗位

  
1.桂柳路垃圾转运站大型垃圾转运车司机2名(男女不限、身高不限)。要求:学历不限,专业不限;男40岁以下(1980年7月15日以后出生),女35岁以下(1985年7月15日以后出生),有相关工作经验者(以社保缴纳情况为准)可适当放宽年龄条件;具有A1、A2、B2驾驶证之一;需有大车驾驶5年以上经验。

  
2.大型垃圾转运站大型垃圾转运车司机3名(男女不限、身高不限)。要求:学历不限,专业不限;男40岁以下(1980年7月15日以后出生),女35岁以下(1985年7月15日以后出生),有相关工作经验者(以社保缴纳情况为准)可适当放宽年龄条件;具有A1、A2、B2驾驶证之一;需有大车驾驶3年以上经验。

  
3.大型垃圾转运站中控及设备操作员2名(男女不限、身高不限)。要求:中专及以上学历,专业不限;男40岁以下(1980年7月15日以后出生),女35岁以下(1985年7月15日以后出生);能熟练操作计算机。

  
4.垃圾无害化处理厂大车司机1名(男女不限、身高不限)。要求:学历不限,专业不限;男40岁以下(1980年7月15日以后出生),女35岁以下(1985年7月15日以后出生),有相关工作经验者(以社保缴纳情况为准)可适当放宽年龄条件;具有A1、A2、B2驾驶证之一;需有大车驾驶3年以上经验。

  
(五)2类工勤服务岗位

  
1.垃圾无害化处理场炊事员1名(男女不限、身高不限)。要求:学历不限,专业不限;男40岁以下(1980年7月15日以后出生),女35岁以下(1985年7月15日以后出生),有相关工作经验者(以社保缴纳情况为准)可适当放宽年龄条件;持有健康证。

  
2.大型垃圾转运站绿化保洁员2名(男女不限、身高不限)。要求:学历不限,专业不限;男40岁以下(1980年7月15日以后出生),女35岁以下(1985年7月15日以后出生),有工作经验者(以社保缴纳情况为准)可适当放宽年龄条件;能吃苦耐劳。

  
(六)应聘以上岗位人员均需身体健康,能适应岗位工作需要;遵纪守法,品行端正,无违法违纪记录。

  
二、招聘岗位职责:

  
(一)大型垃圾转运站设备维护工程师各岗职责:负责大型垃圾转运站各项设备的日常运行维护。工作地点:市环卫处下属大型垃圾转运站所在地(工作条件相对艰苦)。

  
(二)垃圾运输车队(市容环卫监督评价中心)计算机硬件与网络工程师职责:维护评价中心的计算机和相关的外部设备,定期对计算机设备进行检查,保障各种设备的正常运行。工作地点:柳州市跃进路35号,垃圾运输车队(市容环卫监督评价中心)。

  
(三)计划财务科内部审计员职责:负责单位内部审计相关工作。工作地点:柳州市潭中东路21号柳州市环境卫生管理处机关大楼。

  
(四)垃圾运输车队(市容环卫监督评价中心)坐席员职责:负责“智慧环卫”平台系统案件的流转操作,做好每日案件数据整理、统计、分析,并配合部门领导做好“智慧环卫”平台建设相关工作。工作地点:柳州市跃进路35号,垃圾运输车队(市容环卫监督评价中心)。

  
(五)桂柳路垃圾转运站大型垃圾转运车司机职责:负责生活垃圾转运、车辆日常保养。工作地点:柳州市城中区桂柳路垃圾转运站至生活垃圾处置地的转运途经地(工作条件相对艰苦)。

  
(六)大型垃圾转运站大型垃圾转运车司机职责:负责生活垃圾转运、车辆日常保养。工作地点:自市环卫处下属大型垃圾转运站至生活垃圾处置地的转运途经地(工作条件相对艰苦)。

  
(七)大型垃圾转运站中控及设备操作员职责:负责转运站中控设备及相关设备的日常操作、管理与维护等。工作地点:市环卫处下属大型垃圾转运站所在地(工作条件相对艰苦)。

  
(八)垃圾无害化处理厂大车司机职责:负责将厂区废渣、污泥等清运至立冲沟生活垃圾卫生填埋场;车辆日常维护保养。工作地点:柳州市柳北区柳长路16号(柳州市环卫处生化处理厂)至生活垃圾处置地的转运途经地(工作条件相对艰苦)。

  
(九)垃圾无害化处理厂炊事员职责:负责全场职工后勤保障工作,保持厨房区域环境卫生整洁。工作地点:柳州市柳北区柳长路16号(柳州市环卫处生化处理厂)。

  
(十)大型垃圾转运站绿化保洁员职责:负责站内公共区域环境卫生。工作地点:市环卫处下属大型垃圾转运站所在地(工作条件相对艰苦)。

  
三、聘用办法及工资

  
(一)聘用人员与用人单位签订劳动合同,试用期一个月,并接受培训。

  
(二)中级专业技术岗月工资标准为柳州市上年度最低工资标准×230%,即为3864元;初级专业技术岗位月工资标准为柳州市上年度最低工资标准×200%,即为3360元;2类辅助管理岗位月工资标准为柳州市上年度最低工资标准×180%,即为3024元;1类工勤服务岗位月工资标准为柳州市上年度最低工资标准×180%,即为3024元;2类工勤服务岗位月工资标准为柳州市上年度最低工资标准×160%,即为2688元。所有岗位月工资标准的70%为岗位工资,按月发放;其余30%为绩效工资,纳入所在单位聘用人员绩效工资总量,按照单位绩效工资分配办法并根据绩效考核情况进行分配发放。

  
(三)保险福利待遇:由单位缴纳五项社会保险、住房公积金,个人应缴部分从工资中代扣代缴。

  
四、招聘方式和程序

  
(一)现场报名

  
1、报名时间:2020年7月23日—7月24日

  
每天上午8:30—12:00,下午15:00—18:00。

  
2、报名地点:

  
柳州市环境卫生管理处八楼人事科(柳州市潭中东路21号原外运大楼,市广电中心旁)。

  
3、报名所需材料:本人持户口本、身份证、毕业证和其他相关证件原件及复印件一式两份,报名表一式两份(可自行打印并填写好,报名表详见附表),社保缴费证明(可通过社保网站或到市社保局打印),一寸免冠相片3张(黑白、彩照均可,请勿使用大头贴),到报名地点现场报名。

  
(二)考试。考试包括笔试和面试,择优录用。

  
1、笔试(满分为100分),考试时限为150分钟。司机、炊事员、绿化保洁员岗位应聘人员免笔试。

  
(1) 笔试内容包括:公共基础知识、创城相关知识及岗位应具备的专业知识。其中公共基础知识包括:基本常识、语言理解与表达、数量关系、判断推理和案例分折、应用文书等,创城相关知识包括创文明城应知应会、垃圾分类相关知识等。

  
(2)笔试时间:2020年7月26日上午9:00—11:30。

  
(3)笔试成绩:在笔试合格者中从高分到低分按1:2的比例确定面试人员。参加笔试人员及免笔试人员可于2020年7月28日登陆柳州市城市管理行政执法局http://cgzfj.liuzhou.gov.cn/网站“通知通告”栏查看笔试成绩及面试通知。

  
2、面试(满分为100分,合格成绩为60分)

  
(1)面试采取结构化面试及专业测试方式进行。设备维护工程师、计算机硬件与网络工程师、坐席员、司机、中控及设备操作员、炊事员岗位需进行专业测试。专业测试以实操为主。

  
(2)面试成绩:参加面试人员于面试后规定时间内登陆柳州市城市管理行政执法局网站“通知通告”栏查看面试成绩及进入考核人员名单。

  
(三)考核

  
1、考核人选的确定

  
按笔试﹢面试的总成绩,从高分到低分按1:1的比例确定考核人员。

  
2、考核内容主要考察被考核对象的遵纪守法情况,并对报考人员资格条件及相关情况进行复查。

  
(四)体检

  
1、根据考试、考核结果择优按1:1的比例确定体检人员,在柳州市城市管理行政执法局网站“通知通告”栏内,查看《进入体检人员名单》及《体检通知》。

  
2、由招聘单位组织体检人员到具有相当资质的医院进行体检。体检费用由应聘人员自理。

  
3、体检标准参照《广西壮族自治区国家公务员录用体检办法》有关规定执行。

  
4、如体检中出现身体不合格者,从考核合格人选中按笔试﹢面试的总成绩从高分到低分依次递补。

  
(五)聘用

  
1、从体检合格者中确定拟聘用人员,在柳州市城市管理行政执法局网站“通知通告”栏内公布。

  
2、对公示无异议的拟聘用人员,用人单位按照有关规定和程序办理聘用手续。

  
(六)注意事项

  
1.参加应聘的人员,需在笔试前14天(免笔试人员需在面试前14天)申请广西健康码,并做好自身健康监测,不前往国内疫情中、高风险地区,不出国(境),不参加聚集性活动。

  
2.持“广西健康码”非绿码的考生和来自国内疫情中、高风险地区的考生,须提供7天内新冠病毒核酸检测阴性证明。

  
柳州市环境卫生管理处人事科 联系电话:0772—2802543、2617205

  
请予以办理为盼。

  
联系部门:柳州市环境卫生管理处人事科,联系电话:0772-2802543

  


柳州市环境卫生管理处人事科

  


2020年7月17日

  

广西柳州市融水县公安局2023招聘警务辅助人员12人

  

  融水县公安局招聘警务辅助人员公告

  为适应当前社会治安形势的需要,充实公安机关警务辅助力量,进一步加强我县治安防控能力建设,切实维护社会治安大局平稳,根据《广西公安机关警务辅助人员管理暂行办法》等有关文件规定,现决定面向社会公开招聘警务辅助人员,现将有关事项公告如下:

  一、招聘计划

  招聘警务辅助人员十二名,其中男性十名,女性两名。工作职责为协助开展执法执勤、维护交通秩序、参加治安巡逻、值班备勤、处置突发案事件等。工作强度大,有一定的职业风险,对身体素质、心理素质均有较高要求。

  二、报名条件

  (一)基本条件

  1、拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正,无违法犯罪记录;

  2、身体健康,体貌端正,男性净身高在165cm以上;无残疾,无口吃,无重听,无色盲,无色弱,无纹身,矫正视力不低于5.0。面部无明显缺陷,无各种残疾和其他不适宜从事公安工作的疾病。

  3、自愿从事公安警务辅助工作,表现好,热爱祖国,拥护中国党的领导,爱岗敬业,乐于奉献,吃苦耐劳,服从组织分配;

  4、具有符合岗位要求的工作能力;

  5、、18周岁至35周岁上。

  6、学历:大专文化及以上,退伍军人可放宽至中专或高中。

  7、户籍地为柳州市(含柳州市管辖的五县)或者出生地为融水苗族自治县,现在融水县生活。

  (二)优先条件 同等条件下,优先招聘下列人员:

  1、公安英烈士和因公牺牲公安民警的配偶、子女;

  2、在职公安民警配偶;

  3、退役士兵;

  4、见义勇为积极分子和先进个人;

  5、类或政法类院校毕业生;

  6、具有岗位所需专业资质或专门技能的人员。

  (三)禁入条件

  有下列情形之一的,不得招聘为警务辅助人员:

  1、受过刑事处罚或者治安管理处罚;

  2、因违规违纪被开除、辞退、解聘的;

  3、有较为严重的个人不良信用记录;

  4、家庭成员或近亲属被判处刑罚、本人或家庭成员以及近亲属参加非法组织、组织或从事其他危害活动;

  5、在校学生(函授在读生除外)

  6、其他不适宜从事警务辅助工作的情形。

  三、报名时间和方式

  (一)报名时间:2023年9月15日至2023年9月28日的工作日,8:00-12:00,15:00-18:00。

  (二)报名方式:本次招聘一律通过现场报名的方式进行,不接受网上、电话、传真等其他方式报名。

  (三)填报信息。报考人员需如实、准确填写《融水县公安局招聘报名表》,提交报考相关材料。填报虚假信息或提供虚假材料的,一经查实,取消报考资格。

  (四)需提供的证件及材料。报考人员在报名时需提供以下材料:

  1、身份证、学历证书原件及复印件各一份、本人近期1寸免冠彩色照片1张;

  2、报名人员是公安英烈士、因公牺牲民警配偶子女、在职公安民警配偶、退役士兵、见义勇为积极分子、先进个人、公安或政法类院校毕业生需提供相关证件原件和复印件,具有岗位所需专业资质或专门技能的人员持相关证明或证件原件和复印件;

  3、其他能证明自己能力的材料。

  (五)资格审查 报考人员的资格审查,贯穿本次招聘全过程。一经发现报考人员不符合岗位条件的,立即取消其报考或聘用资格,一切责任由报考人员自行承担。

  四、考试

  考试分为笔试、计算机考试、面试和体能测试。

  (一)体能测试

  1、体能测试项目

  男子组:1000米跑、4×10米往返跑、纵跳摸高;

  女子组:800米跑、4×10米往返跑、纵跳摸高。

  体能测试项目评分标准依据《柳州市公安机关警务辅助人员体能测评项目和标准(试行)》执行。

  2、体测时间:10月7日上午8:30,如有变动另行通知。

  3、体测地点:具体地点见通知。

  (二)计算机考试

  1、考试内容:计算机的基本操作。

  2、考试时间:10月7日,如有变动另行通知。

  3、考试地点:具体地点见通知。

广西柳州市公安局2023年招聘警务辅助人员30人

  

柳州市公安局2023年度公开招聘警务辅助人员公告

  根据相关规定,柳州市公安局2023年度面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称辅警)。现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位和人数

  本次招聘用人单位为支队,共计划招聘辅警30人。职位信息详见职位计划表(附件1)。

  

  (扫描二维码查看:附件1)

  二、报名条件

  (一)应聘人员应具备以下条件:

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;

  3.应聘年龄:本次招聘对象适合男性,年龄为20周岁以上(2003年9月14日之前出生),35周岁以下(1988年9月15日之后出生),年龄计算截止时间为2023年9月14日。

  4.具有大专及以上文化程度和履行岗位职责所需的工作能力或岗位需要的专业资质、专门技能;

  5.具有良好的素质和道德品行;

  6.身心健康,思想端正,无传染病和其他疾病特征,无色觉异常,无纹身,无影响面容且难以治愈的皮肤病,无肢体功能障碍等;

  7.公安机关规定的其他条件。

  同等条件下,优先招聘公安、军人烈士和因公牺牲民警的配偶、子女,退役军人,见义勇为积极分子和先进个人,类或者政法类院校毕业生,以及具有岗位所需专业资质或者专门技能的人员。

  (二)有下列情形之一的不得应聘:

  1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、组织或者从事其他危害活动的;

  2.本人家庭成员或主要社会关系被判处刑罚或正在接受调查的;

  3.受过刑事处罚或者治安管理处罚的,或涉嫌违法犯罪尚未结案的;

  4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

  5.曾因吸毒、嫖娼、、盗窃、酒驾、醉驾、寻衅滋事等受到处罚的;

  6.曾被行政拘留、司法拘留、劳动教养、收容教育或者有吸毒史的;

  7.被吊销律师、公证员执业证书的;

  8.被开除军籍,或者因违反国家有关法律规定、单位管理制度,被解除劳动合同的或因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

  9.被银行、法院视为失信人,被依法列为失信联合惩戒对象的或有其他较为严重的个人不良信用记录的;

  10.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

  11.近两年以来从柳州市公安机关离职的;

  12.本市在职在岗警务辅助人员;

  13.其他不适宜从事警务辅助工作的。

  三、报名程序

  本次招聘一律通过网上报名的方式进行,不接受现场、电话、传真等其他方式报名。

  (一)报名时间和方式

  报名时间:2023年9月15日00:00至9月20日17:00。

  报名方式:考生可登录柳州市公安局公开招聘警务辅助人员网上报名系统(https://gx.bmpta.com/lzgafj/index.aspx)或通过扫描二维码进入报名网站进行报考,每人限报一个职位。报名不收取费用。

  

  

  ( 扫描二维码进入网上报名系统链接进行报考)

  (二)资格初审

  1.考生必须对其所填写的报名信息和提供材料的真实性、准确性负责,如有不实,即取消报考资格;

  2.不符合报名条件的,不能通过资格审核;

  3.资格初审由报名系统自动进行,考生须在报名系统中自行关注报名及资格审核结果,报名期间,未通过资格审查的,应聘人员可根据审查意见对个人信息进行修改完善或改报其他岗位。

  4.资格审核通过的,报名成功。

  (三)打印准考证

  报名成功的考生,可在2023年9月21日12:00起至9月25日8:00止,在网上报名系统自行打印准考证。

  四、考试

  我局将通过柳州警方(微信号:lzjf)、柳州(微信号:lzjj)等微信公众平台发布考生知识考试、体能测试、面试相关信息。报名成功的考生需按照考试相关要求到指定地点参加考试。

  (一)知识考试

  知识考试采用计算机考试的方式进行,内容包含时事、法律法规、公安业务等相关知识,考试复习范围(详见附件2)。

  

  

  (扫描二维码查看:附件2)

  考试时间、地点及相关讯息暂定于9月21日进行公布。

  (二)体能测试

  根据参加知识考试的考生,根据计划录用人数与体能测试人选1∶3的比例,按照考生的知识考试成绩从高分到低分的顺序,确定体能测试入围人选,比例内末位考生出现知识考试成绩并列情况的,同时进入体能测试;知识考试人数达不到1∶3比例的,按实际人数进入体能测试。体能测试项目分别为男子组:1000米跑、10米×4往返跑、纵跳摸高;女子组:800米跑、10米×4往返跑、纵跳摸高。

  体能测试项目评分标准依据《公安机关录用人民体能测评项目和标准(暂行)》执行(见附件3)。

  

  

  (扫描二维码查看:附件3)

  体能测试项目规则按照《公安机关录用人民体能测评实施规则》执行(见附件4)。

  

  

  

  (扫描二维码查看:附件4)

  测试结果分别为合格、不合格,其中有一个项目测试结果不合格的,则体能测试评定为不合格。体能测试不合格的,不予进入下一环节(面试环节)。体能测试时间、地点及相关讯息暂定于9月下旬公布。

  (三)面试

  根据招聘计划按1:2的比例进入面试,面试人数达不到1:1比例的职位,由我局统一对考生进行调剂,考生参加调剂后的职位面试。我局可在考生符合其他职位要求条件下,按照知识考试成绩从高分到低分的顺序调剂至相应职位,如各适合的职位比例人数如已满额,则不再对超出职位比例人数的考生进行调剂,不予面试。

  面试当天考生报到后,我局将开展资格复审工作,考生须携带有关证件、材料原件及复印件进行资格复审。考生面试前资格复审不合格的,不予参加面试,同时,取消后续所有应聘环节资格。面试时间、地点及相关讯息暂定于10月上旬公布。

  (四)考试成绩计算

  1.考生考试成绩=知识考试成绩×40%+面试成绩×60%。

  2.考生考试成绩(含知识考试、体能测试、面试等成绩)仅本次考试有效。如招聘期间辅警职位出现缺额或新增员额,招聘单位可在面试合格且符合该缺额职位应聘条件的未聘用人员中,按考试成绩从高分到低分的顺序直接补录。

  五、体检、政审、公示及签订聘用合同

  (一)体检

  原则上根据计划招聘人数1∶1的比例,按照同一职位考生的考试成绩从高分到低分的顺序确定体检人选,比例内末位考生出现成绩并列时,同时确定为体检入围人选。体检依据《柳州市公安机关公开招聘警务辅助人员体检标准(试行)》执行(见附件5)。

  

  (扫描二维码查看:附件5)

  考生对体检结论有疑问的,经批准后进行复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。体检费、复检费由考生本人承担。体检时间、地点及相关讯息暂定于10月中旬公布。

  (二)考察

  考察与体检同步进行,由我局按照规定对考生进行考察。体检、考察不合格的不予聘用,缺额根据考试成绩由高到低依次递补。

  (三)公示

  体检、考察合格的人员,经我局研究后,通过柳州警方、柳州微信公众号等进行公示。公示期满后,确定聘用人员名单,办理聘用手续。公示暂定于10月下旬发布。

  (四)签订聘用合同

  对经知识考试、体能测试、面试、体检、考察合格的应聘人员,根据资格条件和招聘计划确定聘用人员。首次签订劳动合同的期限为3年,同时,实行试用期制度。试用期为6个月,试用期间接受岗前培训,试用期满,经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,或在试用期间被证明不符合聘用条件或岗位工作的,予以解除劳动合同,取消聘用。聘用工作暂定于11月上旬进行。

广西柳州市融水县公安局招聘辅警12人公告

  

融水县公安局招聘警务辅助人员公告

  为适应当前社会治安形势的需要,充实公安机关警务辅助力量,进一步加强我县治安防控能力建设,切实维护社会治安大局平稳,根据《广西公安机关警务辅助人员管理暂行办法》等有关文件规定,现决定面向社会公开招聘警务辅助人员,现将有关事项公告如下:

  一、招聘计划

  招聘警务辅助人员十二名,其中男性十名,女性两名。工作职责为协助开展执法执勤、维护交通秩序、参加治安巡逻、值班备勤、处置突发案事件等。工作强度大,有一定的职业风险,对身体素质、心理素质均有较高要求。

  二、报名条件

  (一)基本条件

  1、拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正,无违法犯罪记录;

  2、身体健康,体貌端正,男性净身高在165cm以上;无残疾,无口吃,无重听,无色盲,无色弱,无纹身,矫正视力不低于5.0。面部无明显缺陷,无各种残疾和其他不适宜从事公安工作的疾病。

  3、自愿从事公安警务辅助工作,表现好,热爱祖国,拥护中国党的领导,爱岗敬业,乐于奉献,吃苦耐劳,服从组织分配;

  4、具有符合岗位要求的工作能力;

  5、、18周岁至35周岁上。

  6、学历:大专文化及以上,退伍军人可放宽至中专或高中。

  7、户籍地为柳州市(含柳州市管辖的五县)或者出生地为融水苗族自治县,现在融水县生活。

  (二)优先条件 同等条件下,优先招聘下列人员:

  1、公安英烈士和因公牺牲公安民警的配偶、子女;

  2、在职公安民警配偶;

  3、退役士兵;

  4、见义勇为积极分子和先进个人;

  5、类或政法类院校毕业生;

  6、具有岗位所需专业资质或专门技能的人员。

  (三)禁入条件

  有下列情形之一的,不得招聘为警务辅助人员:

  1、受过刑事处罚或者治安管理处罚;

  2、因违规违纪被开除、辞退、解聘的;

  3、有较为严重的个人不良信用记录;

  4、家庭成员或近亲属被判处刑罚、本人或家庭成员以及近亲属参加非法组织、组织或从事其他危害活动;

  5、在校学生(函授在读生除外)

  6、其他不适宜从事警务辅助工作的情形。

  三、报名时间和方式

  (一)报名时间:2023年9月15日至2023年9月28日的工作日,8:00-12:00,15:00-18:00。

  (二)报名方式:本次招聘一律通过现场报名的方式进行,不接受网上、电话、传真等其他方式报名。

  (三)填报信息。报考人员需如实、准确填写《融水县公安局招聘报名表》,提交报考相关材料。填报虚假信息或提供虚假材料的,一经查实,取消报考资格。

  (四)需提供的证件及材料。报考人员在报名时需提供以下材料:

  1、身份证、学历证书原件及复印件各一份、本人近期1寸免冠彩色照片1张;

  2、报名人员是公安英烈士、因公牺牲民警配偶子女、在职公安民警配偶、退役士兵、见义勇为积极分子、先进个人、公安或政法类院校毕业生需提供相关证件原件和复印件,具有岗位所需专业资质或专门技能的人员持相关证明或证件原件和复印件;

  3、其他能证明自己能力的材料。

  (五)资格审查 报考人员的资格审查,贯穿本次招聘全过程。一经发现报考人员不符合岗位条件的,立即取消其报考或聘用资格,一切责任由报考人员自行承担。

  四、考试

  考试分为笔试、计算机考试、面试和体能测试。

  (一)体能测试

  1、体能测试项目

  男子组:1000米跑、4×10米往返跑、纵跳摸高;

  女子组:800米跑、4×10米往返跑、纵跳摸高。

  体能测试项目评分标准依据《柳州市公安机关警务辅助人员体能测评项目和标准(试行)》执行。

  2、体测时间:10月7日上午8:30,如有变动另行通知。

  3、体测地点:具体地点见通知。

  (二)计算机考试

  1、考试内容:计算机的基本操作。

  2、考试时间:10月7日,如有变动另行通知。

  3、考试地点:具体地点见通知。

  (三)笔试

  1、笔试内容:与警务辅助人员工作相关知识。

  2、笔试时间:10月7日,如有变动另行通知。

  3、注意事项:参加笔试人员应按照通知的时间、地点和要求,携带本人证件(身份证)原件,黑色签字笔参加笔试。

  (四)面试 面试采用半结构化形式面试,主要了解应聘者基本情况,综合素质、学习工作经历、专业特长等,通过随机提问测试应聘者逻辑思维能力、语言表达能力、随机应变能力、仪表举止等综合素质。

  五、体检

  参照公务员标准体检,体检费用由考生自行承担。报考人员对体检结果有疑问时,可在接到体检结论通知之日起3日内提出书面复检要求复检一次。

  六、公示

  政审合格人员将在融水警方微信公众号进行公示,接受监督,反映情况应以真实姓名实事求是提供必要的调查线索。经政审、公示后不宜聘用人员取消其资格。

  七、福利待遇

  1、工资结构:应发工资+加班费+物业补贴+绩效等,约3233元/月。

  2、按国家规定缴纳社会保险、医疗保险和公积金。报名地点:融水县公安局二楼210室(水东新中医院旁)。

  报名咨询电话:0772-5131900。

  

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