请问河南省公务员招考大年小年是怎么说的?
1、每年的小年夜是农历腊月二十二十二十五，这是因为南北文化的差异，导致小年的时间不同。一般来说，北方的小年是腊月二十三，南方的小年是腊月二十四。
2、大年小年很好区分，它们的日期、习俗均不相同。小年是腊月二十三，主要习俗是祭灶。大年，从腊月最末一天开始，一般认为到正月十五日元宵节为止。
3、小年，又称祭灶节，并非专指一个日期，北方地区是腊月二十三，南方地区是腊月二十四，江浙沪地区把“腊月廿四”和“除夕前一夜”都称为小年，南京地区称正月十五的元宵节为小年。
为什么公职考试都在放宽年龄限制?
本条规定的意义流于形式。与此同时，#打破公务员考试打破年龄35周岁门槛#成为社会热点话题，中国青年报发起的投票支持的占据近70%，可谓获得了最广大人民群众的支持。
让我们来看看公务员招考对招考年龄限制的有关情况。根据公务员法等相关政策规定，报考公务员的年龄要求是18岁至35岁。
不支持的网友们认为：那以后公务员更难考吧；错过了就是错过了，打破后刚毕业的应届生竞争压力就更大了；众所周知，无论是国考还是省考报考年龄要求在18周岁以上、35周岁以下。
为何公务员考试年龄大多限制35周岁以下?
高龄人员的可塑性不强相比较应届毕业生或者刚毕业不久的大学生，35以上的考生在身体素质上的优势并不明显，特别是一些基层岗位，条件艰苦，高龄考生的岗位匹配度相对较低。古语云，三十而立，四十而不惑。
一般来说，公务员考试的年龄限制是由政府或相关机构规定的，其目的是为了保证考试人员具备足够的知识和能力，同时也考虑到工作年限的要求。
原因一：支持放宽年龄限制的最主要的一个原因就是退休在延迟。目前社会各阶层的精神状态、工作能力等状况较之前都有了较大的提升，退休年龄延迟已成定局。
为什么公务员考试报名年限有限制?
1、公务员考试的要求是有年龄限制的，一般来说，公务员的报考年龄需在18周岁以上，35周岁以下，应届硕士研究生和博士研究生放宽到40周岁以下。截止时间一般是定在招考公告发布之前。计算方式是从出生起一年为一周岁。
2、原因一：支持放宽年龄限制的最主要的一个原因就是退休在延迟。目前社会各阶层的精神状态、工作能力等状况较之前都有了较大的提升，退休年龄延迟已成定局。
3、可以说是事业有成了，对公务员的认知也趋于理性，在这个年龄阶段，具有报考公务员想法的人，是比较少的，所以，把公务员招考年龄限制在35岁以下是具有科学道理的。
4、一般来说，公务员考试的年龄限制是由政府或相关机构规定的，其目的是为了保证考试人员具备足够的知识和能力，同时也考虑到工作年限的要求。
5、作为中央机关公务员，身边因为年龄过线不能参加公考的只听说过一两例。一种是年年报考年年落榜的人。说句不客气的话，这样的水平即使放开了年龄限制，也未必能考得上。
为什么公务员考试会放宽年龄限制?
1、放宽年龄限制以外，为了向应届毕业生倾斜，不少省份还专设了仅对应届生开放的岗位，而且三不限岗位，也就是不限专业、不限学历、不限户籍的岗位，也有所增加。调整是为了满足日益增长的需求。
2、公务员岗位招录打破年龄限制，拓宽年龄较大人群的就业渠道，做到了就业的公平公正，减少了年龄歧视的形成，具有重要意义。实际上，公务员招录年龄限制问题也通常是全国“两会”上备受代表、委员热议的话题。
3、此外，放宽公务员年龄限制可能会导致公务员队伍的老龄化，这可能会对工作质量和效率产生一定的影响。因此，您需要仔细考虑自己的个人情况和职业发展规划，权衡利弊，做出最适合自己的决定。
4、其次，放宽报考公务员的年龄限制，可以让更多社会中的人有机会参加考试，也可以让更多的人有机会进入政府部门，从而提高政府的工作效率。
公务员考试报名时间一般在几月份 一年几次
公务员考试分为国考和省考，国家公务员考试报名时间一般为每年十月中下旬，考试时间一般为十一月底或十二月初，各省公务员考试报名时间是由各地自行决定并组织实施的，部分地区每年在上、下半年各组织一次考试。
公务员考试报名时间在几月份
不管是国考还是省考，一般都是提前1-2个月开始报名。国家公务员考试报名时间一般为每年10月中下旬，考试时间一般为11月底或12月初。省考一般都是在2月份报名，3月份考试。分为2次省考的省份，一般上半年在2月份报名，下半年在10月份报名。
每年有一次国家公务员考试，公告发布在10月中下旬，笔试在11月底或12月初；省考每个省份一年一次，有少数省份每年两到三次，有的在上半年有的在下半年，具体根据每个省的自主安排，一般情况下，全国大多数省份考试时间都是统一在3月份进行，个别省份考试时间不一。
公务员考试报名条件是什么
公务员考试条件：
1、具有中华人民共和国国籍。
2、18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究（非在职）年龄可放宽到40周岁以下。
3、拥护中华人民共和国宪法。
4、具有良好的品行。
5、具有正常履行职责的身体条件。
6、具有符合职位要求的工作能力。
7、具有大专以上文化程度。
8、具备部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
公务员考试科目内容有哪些
公务员考试内容：
公务员笔试分为公共科目和专业科目，公共科目包含行政职业能力测验和申论。专业科目是部分要求有专科科目考试的岗位要考察的科目。公务员面试包含结构化面试、无领导小组面试、半结构化面试、结构化小组面试。
行政职业能力测验主要包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。
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