2020年崇左市事业单位招聘报名条件及招考范围
2020年崇左市事业单位招聘报名条件及招考范围
《2020年崇左市事业单位招聘考试公告》已于2020年6月12日发布，本次崇左公开招聘事业单位工作人员名，报名条件及招考范围如下：
(一)具有中华人民共和国国籍,台港澳居民按有关规定执行;
(二)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;
(三)具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力;
(四)适应岗位要求的身体条件;
(五)具备招聘单位规定的招聘岗位所要求的其它资格条件。
(六)报考职位要求有基层工作经历的，报考者必须具备以下五种情形之一的基层和生产一线工作经历：
1.在县级以下党政机关〔(含参照公务员法管理机关(单位)，下同)〕的工作经历。
2.在国有企事业单位的工作经历。
3.在村(社区)组织及其他经济组织、社会组织的工作经历。
4.离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历。
5.在军队团和相当团以下单位工作的经历。
全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为基层工作经历。
报考限定学位层次的职位，学位要与该职位所限定的专业相符。
报考人员不能报考与本人有应回避关系的岗位。
报考岗位条件为面向普通应届高校毕业生的，包含2020年普通高校毕业生和2018年、2019年处于择业期未落实工作单位的普通高校毕业生。非限定面向普通高校应届毕业生的岗位，只要符合报考条件，普通应届高校毕业生也可以报考。
报考人员如果是国家机关(含参照公务员法管理事业单位)、事业单位在职在编人员，应征得所在单位(主管部门或有人事管理权限)同意。
非普通高等学历教育的其他国民教育形式(如自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生和学历为高中、中专、大专的报考人员，其生源地或者户籍必须为广西，2020年6月15日前取得毕业证、符合职位资格条件的，可以报考。
根据《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)文件要求，对中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格，护士执业资格、渔业船员资格、执业兽医资格、演出经纪人员资格、专利代理师资格等职业资格，实施“先上岗、再考证”阶段性措施，凡符合考试报名条件的高校毕业生，可以先上岗从事相关工作，再参加考试并取得职业资格。事业单位与先上岗的高校毕业生签订聘用合同时，应当按规定约定1年试用期;先上岗的高校毕业生在试用期内未取得相应职业资格的，应当依法解除聘用合同。高校毕业生与用人单位签订劳动合同的，按照有关规定管理。
根据《关于在基层事业单位公开招聘中定向招聘服务基层项目人员的通知》(桂人社函〔2014〕203号)文件精神，定向招聘对象为服务期满(以各项目规定的服务期满为准)，且服务期内年度考核均达到合格(称职)以上等次的我区服务基层项目人员，即“选聘高校毕业生到村任职工作”、“高校毕业生到农村基层支教、支农、支医和扶贫计划”、“大学生志愿服务西部计划”、“城市街道(社区)党建组织员”等服务基层项目人员。通过定向招聘获聘人员在招聘单位最低服务年限为3年，3年内不允许调离。
根据《关于进一步完善我区基层医疗卫生机制的指导意见》(桂人社发〔2015〕37号)文件精神，基层医疗卫生机构新进用编人员，在基层医疗机构工作不得少于5年。
本次招聘所涉及的基层工作经历，年龄，工作年限，任职年限，处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2020年6月15日为截止日期，年限按足年足月累计(如35周岁以下的为1984年6月15日以后出生、40周岁以下的为1979年6月15日以后出生)。
(七)除了上述基本条件外，报考定向招聘崇左驻军随军配偶的岗位必须为崇左驻军现役军人随军的配偶。
具体招聘岗位条件详见：2020年崇左市事业单位招聘职位表
| 2020年崇左市事业单位招聘考试须知 |
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报名时间：2020年6月15日8:30－6月19日17：00 笔试时间： 2020年7月25日上午 8:30-10:00《职业能力倾向测验》 10:00-12:00《综合应用能力》 考试科目：职业能力倾向测验、综合应用能力
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2020年广西崇左龙州县上金乡人民政府招聘公告
因上金乡联甲村扶贫信息员(档案员)岗位空缺，根据工作需要，决定按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘上金乡联甲村扶贫信息员(档案员)1人。现将有关事项公布如下：
一、招聘的基本条件
(一)拥护党的路线、方针政策，有较强的思想素质。
(二)遵纪守法，有较强的组织纪律性和工作责任感，服从安排，爱岗敬业。
(三)身体健康，吃苦耐劳、做事细心，服从工作安排。
二、招聘岗位及条件
招聘人数：1人;
性别：男女不限;
年龄：18周岁以上35周岁(1984年12月份后出生)以下;
学历及专业要求：大专及以上学历，专业不限，熟练掌握计算机操作，能较好跟村屯群众沟通交流。同等条件下，本乡毕业生优先聘用。
三、工作地点及内容
(一)工作地点：上金乡政府
(二)工作内容：驻村并负责本村建档立卡贫困对象基本信息录入核查、帮扶信息的采集录入、本村精准扶贫档案管理工作，配合开展脱贫摘帽认定，新识别贫困户、返贫户识别，脱贫对象回退等工作，同时配合做好本村其他村级事务工作。
四、聘用期限：2年。
五、招聘程序
(一)报名。
报名时间：2020年2月27日至2020年3月6日。
报名地点：上金乡上金新街076号上金乡人民政府党政办。
报名方式：应聘者填好《扶贫信息员(档案员)报名表》，带上近期一寸红底免冠彩色照片1张、户口本、身份证、学历证、(原件和复印件)等相关证件到报名点报名。
(二)面试。根据聘用资格条件，对所有报名材料进行审查，按一定的比例择优选定面试人员。得到电话通知的应聘人员必须持报名表、个人身份证、毕业证书等证明材料到指定地点进行面试。面试时间、地点另行通知。
(三)签订聘用合同。经面试、考核合格后，聘用人员与上金乡人民政府签订编外聘用合同。
六、工资待遇
聘用人员的工资标准按照我县编外人员的工资标准执行，另加乡镇补贴。具体为：本科学历工资2800元(其中基本工资1600元/月/人，岗位工资900元/月/人，乡镇补贴300元/月/人);大专学历工资2700元(其中基本工资1500元/月/人，岗位工资900元/月/人，乡镇补贴300元/月/人)。同时为聘用人员缴纳社会保险(五险)，单位缴纳部分由县财政拨付，个人缴纳部分从个人工资中代缴。
七、未尽事宜由上金乡人民政府、龙州县人社局、县扶贫办负责解释。
咨询电话：上金乡人民政府：0771-8930003;龙州县人社局：0771-8830013;龙州县扶贫办：0771-8833022。
点击下载>>>
上金乡人民政府 龙州县人力资源和社会保障局
龙州县扶贫开发办公室
2020年2月26日
2020年崇左市教育局宣传员招聘公告
根据教育新闻宣传工作的需要，我局决定面向社会招聘宣传员一名，现将有关事项公告如下：
一、基本条件
（一）立场坚定，遵纪守法，品行端正，善于沟通，能吃苦耐劳，有较强的事业心、责任心，身体健康，无违法违纪和犯罪行为及不良记录；
（二）熟练应用日常办公软件，了解办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具有较强的文字综合能力，有公开发表文章经历优先；
（三）全日制大专及以上学历，专业不限，汉语言文学、编辑出版、新闻传媒等专业优先。
二、报名须知
（一）报名时间：2020年12月22-27日；
（二）报名地点：崇左市新城区金鸡路17号崇左市教育局三楼305室；
（三）报名方式：应聘者可通过邮箱或现场报名，报名时请提供求职简历、身份证、毕业证书等证件原件及复印件（原件验证后退还），邮箱地址：czsjyjdzz@126.com；
（四）资格审核：市教育局工委办对报名人员进行资格审核，在2020年12月28日前通知面试人员，请在报名表上预留联系方式，确保通信畅通。未接到面试通知视为审核不通过，不另行通知。
三、聘用及待遇
（一）聘用人员试用一个月，试用期支付月薪1500元，试用期满考核合格、签订聘用合同后支付月薪2500元（含单位和个人按国家规定交纳有关社会保险约1000元）；差旅补助按在职人员同等待遇执行，按行政班时间上班，享受国家休假制度；
（二）聘用人员为合同制身份，合同一年一签。合同期满经考核通过续聘，考核不合格的不再续聘。
未尽事宜，请与崇左市教育局工委办联系，联系电话：0771-7820102。
崇左市教育局
2020年12月22日
2020年广西崇左边境管理支队招聘辅警90人公告
根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》以及公安机关警务辅助人员管理有关规定，崇左边境管理支队决定面向社会公开招聘警务辅助人员，公开招聘简章如下：
一、招聘人数
此次共招聘警务辅助人员90人。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.18周岁至40周岁的中国公民;
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，可靠、作风正派、品行端正、责任心强，具备一定的法律知识;
3.具有高中以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力，退伍军人、建档贫困户和具有辅警工作相关经验或专业技能的可视情放宽学历要求;
4.具有强烈的工作责任心、事业心和保密意识、安全意识、服从意识;
5.身心健康，自愿从事辅警工作;
6.根据岗位需求规定的其他条件。
(二)有下列情形之一的，不得报考：
1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的;
2.有较为严重的个人不良信用记录的;
3.曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的;
4.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的;
5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、组织或从事其他危害活动的;
6.曾被国家公职单位辞退或从崇左边境管理支队主动辞职的;
7.其他不适合从事警务辅助工作的情形。
三、招聘原则
警务辅助人员的招聘遵循公开平等、竞争择优的原则，统一招聘标准和程序。同等条件下，优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、在职公安民警配偶、退役士兵、见义勇为积极分子和先进个人、类或者政法类院校毕业生、当地建档立卡的贫困劳动力，以及具有岗位所需专业资质或者专门技能的人员。
四、薪酬待遇
(一)身份待遇
1.本次招聘的人员身份性质是公安机关警务辅助人员，在人民带领下开展工作，不具有人民和公务员身份，不行使人民职权，不办理编制手续。
2.聘用后试用期为2个月，试用期间接受岗前和业务培训。试用期间被证明不符合聘用条件的，用人单位可以解除劳动合同。
3.聘用人员在岗期间违法违纪、考核不合格及有其他符合解除或终止合同条件的，解除聘用合同。合同期满后，表现优秀的警务辅助人员可优先考虑续聘。
(二)工资福利待遇
1.警务辅助人员月应发工资标准为工资3.8万元/年(含五险：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育险)，视岗位情况进行岗位津贴设定。
2.工作满1年以上的，享受带薪年休假等相关福利待遇。
五、招聘程序
招聘按发布公告、现场报名、资格审查、政审考察、体能测评、笔试、面试、体检、公示、签约等环节进行。资格审查合格后放弃者，或者缺席参加本次招聘的政审考察、体能测评、笔试、面试、体检等任何一个环节的，均视为放弃报考和聘用资格。
六、报考程序
(一)岗位查询
报考人员自2020年11月4日起，可通过崇左市人才网(http://cz.gxrc.com/)查阅招聘简章等相关招聘信息。
(二)报名时间及地点
1.报名时间：2020年11月4日至11月13日，每天上午8:00—12:00，下午15:00—18:00。
2.报名地点：此次招聘设立5个报名点，应聘人员可就近到任意报名点现场报名：
①崇左市江州区报名点：崇左市江州区山秀路5号崇左边境管理支队，联系人：韦警官，联系电话：13597179246;
②大新县报名点：大新县桃城镇养利路459号大新县边境管理大队，联系人：李警官，联系电话：18878088355;
③宁明县报名点：宁明县城中镇新明路51号宁明边境管理大队，联系人：李警官，联系电话：18587879217;
④龙州县报名点：龙州县龙州镇独山路2-26号龙州边境管理大队，联系人：刘警官，联系电话：13669675899;
⑤凭祥市报名点：凭祥市北大路420号凭祥边境管理大队，联系人：周警官，联系电话：18589922165。
(三)报名方式
此次招聘只接受现场报名。应聘人员携带本人身份证、户口本、毕业证、无违法犯罪证明、征信报告、本人近期1寸红底免冠彩色照片1张等材料到各报名点填写《崇左边境管理支队公开招聘警务辅助人员登记表》(附件1)进行报名。
(四)报名要求
应聘者仅可报考一个职位。报名时，应聘人员应仔细阅读、理解岗位职责、性质任务。报名所填报、提交的材料必须真实、准确。应聘人员提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考和聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》有关规定予以处理。
(五)资格审查
资格审查贯穿招聘工作全过程，招聘单位对报考者相关信息审核后，在《崇左边境管理支队公开招聘警务辅助人员登记表》(附件1)签署资格审查意见。不符合报考条件的，不予报名。
(六)政审考察
政审考察贯穿招聘工作全过程。政审考察参照人民招录的要求进行，招聘单位重点审查报考者是否具有不得招聘为警务辅助人员的情形。经政审考察不合格的或者存在不适宜报考警务辅助人员的情形，不予报名或者聘用。
七、体能测评
(一)体能测评时间和地点
时间：2020年11月14日8:30前到崇左边境管理支队集中前往考场，9：00开始(视天气情况而定)。
地点：崇左市人民训练学校。
(二)体能测评注意事项
应聘者须结合本人身体状况参加体能测评;身体状况欠佳等原因确不能参加体能测评的，应当放弃参加。不按规定时间、地点参加体能测评的，视为自动放弃体能测评资格。
(三)体能测评项目和标准
按照《关于印发公安机关录用人民体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)的项目及测评规则，结合《公安民警体育锻炼达标手册》成绩标准执行。
体能测评项目：男子1000米/女子800米、10米×4往返跑、纵跳摸高。
全部项目合格为体能测评达标，任何一个单项成绩不合格，则体测测评不达标。
体能测评达标方可进入下一环节。
八、笔试
笔试内容包含时事、法律法规、公安业务等相关知识，笔试题库见附件2。
时间：2020年11月14日10：30至12：00。
地点：崇左市人民训练学校。
九、面试
(一)面试时间和地点
时间：2020年11月14日13：30。
地点：崇左市江州区山秀路5号崇左边境管理支队机关。
(三)面试方式
面试采取结构化面试的方式进行。主要测试面试者的语言表达能力、应变能力、计划组织协调能力、综合分析能力、人际交往与技巧、自我情绪控制、动机匹配性和举止仪表等。
十、体检
笔试、面试、体能测试合格者参加体检，体检参照公务员录用体检的有关规定进行，体检所需费用由应聘者个人承担，具体体检费用以医疗机构确定的金额为准。
体检不合格者，不予聘用。
十一、公示及聘用审批
(一)公示。经招聘单位集体研究，择优确定拟聘用人员，并在崇左市人才网(http://cz.gxrc.com/)公示(公示期为7个工作日)。
(二)聘用。公示无异议或有异议经核实不影响聘用的人员，按规定程序和人事管理权限审批办理聘用手续。公示有异议，经核实影响聘用的，取消聘用资格;对反映问题难以核实的暂缓审批，待核实清楚后按有关规定办理。
拟聘用人员名单公示后，遇有自愿放弃聘用资格或公示不合格的，可根据职位空缺情况进行补录。
(三)试用期。新招聘警务辅助人员试用期为2个月。试用期满考核合格者，予以正式聘用，签订劳动合同(合同期两年);试用期满考核不合格者，取消聘用。
(四)在岗管理。根据聘用人员的工作表现和岗位工作实际需要，招聘单位可对聘用人员进行相应岗位调整，调整后工资待遇与实际工作岗位工资待遇挂钩。不服从岗位调整的，招聘单位可取消聘用资格。
十二、候录库管理
体能测评、笔试、面试、政审考察环节均合格但未聘用人员统一纳入边境管理警务辅助人员候录库。招聘单位根据岗位空缺情况，根据人岗相适的原则，择优聘用候录库内人员。
十三、其他事项
(一)根据新冠病毒肺炎疫情防控工作有关要求，应聘者报到时须佩戴口罩、接受体温检测、出示本人广西健康码绿码。对持非绿码的考生和来自国内疫情中高风险地区、面试前14天内有国(境)外旅行史以及与新冠病毒肺炎确认或疑似病例或无症状感染者有密切接触史的考生，须提供面试前7天内新冠病毒核酸检测阴性证明。面试期间，凡经现场卫生防疫专业人员确认有可疑症状或者异常情况的考生，不再参加当日招聘环节活动，另行安排。
(二)招聘工作贯彻公开、公平、竞争、择优的原则，严格按照规定的资格条件和工作程序，规范操作，面向社会公开，请社会各界和广大人民群众的监督。
崇左边境管理支队
2020年11月3日
