2022年广西梧州龙圩区引进高层次人才公告

  关于发布《2022年龙圩区引进高层次(紧缺)人才目录》的公告      龙圩区是梧州市的未来核心城区,东邻广…

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  关于发布《2022年龙圩区引进高层次(紧缺)人才目录》的公告

  

  龙圩区是梧州市的未来核心城区,东邻广东肇庆市封开县、云浮市郁南县,南接岑溪市,西连藤县,北通梧州市主城区,是梧州市面积最大和最具发展潜力的新城区,也是梧州市实施“东融”战略的桥头堡。辖区内苍海新区是自治区重点发展的四大城市新区之一,是梧州市贯彻落实国家“一带一路”、“珠江-西江经济带”战略和自治区“东融”发展战略的核心载体。

  为深入实施人才强区战略,满足我区经济社会发展对人才的需求,进一步加大高层次(紧缺)人才引进力度,全面推动人才“东融”,中共梧州市龙圩区委人才工作领导小组办公室(以下简称龙圩区委人才办)编制了《2022年龙圩区引进高层次(紧缺)人才目录》(以下简称《目录》),现就《目录》有关事项公告如下:

  一、适用对象及条件

  《目录》由龙圩区委人才办编制,分梧州市龙圩区事业单位、直属国有企业及医疗、教育系统的人才需求目录。凡45周岁及以下(于1976年6月(含)以后出生,特别优秀的可放宽条件),符合《目录》确定的专业方向、学历、职称、执业资格等要求者,均可报名。《目录》可下载附件查看或登录梧州市龙圩区人民政府门户网站(www.wzlxq.gov.cn)以及龙圩在线、龙圩党建云微信公众号查看。

  二、引进程序及待遇

  (一)《目录》自发布之日起全年接受报名。梧州市龙圩区事业单位、直属国有企业及医疗、教育系统需求人才,由龙圩区委人才办,统一按照资格审查、考核(面试)、体检、考察、公示、审批等程序引进。其中,考核(面试)时间及场次,由龙圩区委人才办根据考生报名等情况和疫情防控形势而定。是否进入面试、考察等环节以及是否录用均以正式通知为准。

  龙圩区各类需求人才,也可由各引进单位按照有关规定,确定相关引进程序自主引进并报龙圩区委人才工作领导小组认定。

  (二)龙圩区本级引进的高层次(紧缺)人才,可享受安家费、生活补贴、住房保障等待遇,具体按《梧州市龙圩区引进高层次(紧缺)人才实施办法(试行)》(龙办发〔2019〕47号)规定执行。

  三、报名方式

  通过电子邮件将报名材料发送至wzslxqwzzb@163.com进行报名,报名材料包括:

  1.《2022年龙圩区引进高层次(紧缺)人才报名登记表》;

  2.个人简历及相关证明材料(个人简历包括个人基本情况、学习实践经历、个人成绩等信息,有工作经历的人员需提供相关任职证明材料);

  3.本人身份证、学历学位证书、有关职称或执业资格证书复印件。高校应届毕业生需提供本人学生证、就业推荐证明,海外留学生需提供由国家教育部有关学历认证机构认证的学历证明。

  联系人:李女士、孔女士

  联系电话:0774-2722187、2722182(传真)

  地址:广西梧州市龙圩区政贤路18号龙圩区委组织部(龙圩区委人才办)

  邮编:543199

  本公告未尽事宜,由龙圩区委人才办负责解释。

  

中共梧州市龙圩区委人才工作领导小组办公室

  

2022年5月9日

  

  附件1:2022年龙圩区引进高层次(紧缺)人才目录.xls

  附件2:2022年龙圩区急需紧缺人才报名登记表.xls>

  

附件3:梧州市龙圩区引进高层次(紧缺)人才实施办法(试行).pdf>>

  

      


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